2016丹东市公安局公开招聘警务辅助人员公告

发布：2016-09-12 17:22:32 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2016丹东市公安局公开招聘警务辅助人员22人公告发布。报名时间：2016年9月19日-9月21日(上午9：00-11：00，下午2：00-4：00)。报名地点：市公安局出入境管理支队(丹东市振兴区春三路240号)。本次笔试内容为公安基础知识、《治安管理处罚法》及配套法规。试题均为客观性试题，考试时限为60分钟，满分100分。辽宁省公务员考试网现将具体内容发布如下：

　　2016丹东市公安局公开招聘警务辅助人员22人公告

　　根据工作需要，经批准，丹东市公安局面向丹东地区户籍人员考试招聘22名(男性20名，女性2名)合同制勤务警务辅助人员(以下简称辅警)。现将有关事项公告如下。

　　一、招聘的基本条件

　　(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　(二)具有良好的品行;

　　(三)具有正常履行职责的身体条件;

　　(四)具有符合岗位要求的工作能力;

　　(五)具有高中(含)以上学历，男性身高170cm(含)以上;女性身高160cm(含)以上;

　　(六)具有丹东市户籍，年龄为18—28周岁(1988年9月12日至1998年9月12日期间出生)。

　　(七)自愿从事公安警务辅助工作，具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神，服从组织分配。

　　二、报名事项

　　1.报名时间：2016年9月19日—9月21日(上午9：00—11：00，下午2：00—4：00)。

　　2. 报名地点：市公安局出入境管理支队(丹东市振兴区春三路240号)。

　　3. 报名方式：采取现场报名的方式。报考人员登录丹东市公安局网站(http://www.dandong110.com)，认真阅读招聘公告，填写并打印《丹东市公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》(以下简称《报名表》，见附件1)和《丹东市公安局公开招聘警务辅助人员考试准考证》(以下简称《准考证》，见附件2)，《报名表》和《准考证》粘贴2寸近期彩色证件照，照片须为同一底版。

　　报名时，报考人员携带填写完毕并打印的《报名表》、《准考证》、本人有效身份证、户口簿或户籍证明、毕业证，退伍军人需提供退出现役证明(每份证件需提供1份复印件)，到报名地点报名。

　　4. 报名实行诚信承诺制。报名时，报考人员要如实提交本人有关信息和材料，凡弄虚作假一律取消考试和聘用资格。

　　三、笔试

　　1、笔试内容

　　本次笔试内容为公安基础知识、《治安管理处罚法》及配套法规。试题均为客观性试题，考试时限为60分钟，满分100分。

　　2、笔试时间和地点

　　报考人员于2016年9月22日以后登录丹东市公安局网站查询笔试时间、考试地点、准考证号等信息。报考人员须按规定的时间和地点，携带准考证、本人身份证参加笔试。

　　3.笔试分数线的确定及笔试成绩查询

　　笔试阅卷结束后，市公安局根据考试成绩，确定本次考试的最低合格分数线。

　　报考人员在笔试结束后通过丹东市公安局网站查询笔试成绩。

　　退伍军人笔试成绩达到最低合格分数线(含)以上的，笔试成绩加5分。

　　四、体能测试及特殊标准体检

　　1、笔试成绩达到最低合格分数线(含)以上者进入体能测试。

　　2、体能测试项目及标准(男性)：

　　3、特殊标准体检要求：

　　(1)单侧矫正视力低于5.0，不合格。

　　(2)色盲，色弱，不合格。

　　(3)影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等)，或者外观存在明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等)，不合格。

　　(4)文身，不合格。

　　(5)肢体功能障碍，不合格。

　　(6)根据国家有关规定，特殊标准体检与体能测试项目以现场测试为准，均不进行复检和复测。

　　五、面试

　　体能测试达标的考生，根据笔试成绩由高分到低分的排序，按照招聘计划与面试人数1：2的比例(男性考生和女性考生分别排序)，确定参加面试人选。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。

　　1、体能测试达标的考生，根据笔试成绩由高分到低分的排序，按照招聘计划与面试人数1：2的比例，确定参加面试人选。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。面试人选未达到规定比例的，按实有人数确定。面试人选名单将在丹东市公安局网站统一发布。

　　2、面试采取结构化面试的方式进行。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的报考人员不予聘用。

　　六、体检和政审考察

　　根据笔试、面试加权后总成绩(男性考生和女性考生分别计算)，按招聘计划1：1的比例确定体检和考察人选。总成绩并列者，按面试成绩由高分到低分的排序确定。笔试、面试成绩的权重比例各为50%。权重计分公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　1、体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发[2010]82号)和国家有关规定执行。鉴于辅警工作的特殊性，此次体检尿检呈阳性者不予聘用。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，不予聘用或取消聘用。体检费用由参加体检的考生承担。

　　报考人员无故不按规定时间、地点参加体检，视为自动放弃体检资格。

　　体检不合格或自动放弃体检的，从面试成绩合格的人员中按高分到低分的顺序依次递补。

　　2、政审考察。体检合格者参加政审考察。政审考察工作由市公安局负责组织实施。政审考察工作参照《辽宁省公务员录用考察实施细则》执行。有下列情形之一的，不予聘用：

　　(一)受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

　　(二)有犯罪嫌疑尚未查清或正在被政法机关侦查、控制的;

　　(三)曾被辞退或开除公职的;

　　(四)直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑(含缓刑)的;

　　(五)直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的;

　　(六)其他不适合从事警务辅助工作的情形。

　　政审不合格的，从面试成绩合格的人员中按高分到低分的顺序依次递补。

　　七、工资待遇

　　被聘用的警务辅助人员，每月基础工资1500元，绩效工资200元至400元，并依法享受国家规定的社会保险等待遇。