2022年福建晋江产业集团及权属子公司公开招聘工作人员公告（9人）

发布：2022-09-26 10:49:15 字号：小 | 中 | 大【打印】

2022年福建晋江产业集团及权属子公司公开招聘工作人员公告摘要

　　2022年福建晋江产业集团及权属子公司公开招聘工作人员公告已发布，报名时间：2022年9月21日—2022年9月30日17:00。笔试科目均为综合基础知识，备考可参考事业单位通用课程。面试采用半结构化形式，备考可参考事业单位面试系统课程。福建公务员考试网现将其发布如下：

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2022年福建晋江产业集团及权属子公司公开招聘工作人员公告正文

2022年福建晋江产业集团及权属子公司公开招聘工作人员公告

　　福建省晋江产业发展投资集团有限公司由晋江市国有资本投资运营有限责任公司与国开发展基金有限公司共同出资设立，注册资本14.7亿元，为主承担全市战略性新兴产业、高新技术产业及能源等项目投资，产业园区开发建设投资。集团现有全资子公司7家、控股子公司1家、参股公司5家，并通过子公司管理股权投资企业30家。

　　因工作需要，晋江产业集团及权属子公司拟面向社会公开招聘9名工作人员。具体公告如下：

　　一、招聘原则

　　招聘工作按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则。

　　二、招聘计划及岗位要求

　　（一）A类01岗-03岗采取考核面试聘用方式：

　　集团投资部：01岗工程专员A 1名；

　　晋江市芯未来开发投资有限公司：02岗工程专员B 2名；

　　福建省晋江集成电路产业园区开发建设有限公司：03岗工程专员C 1名；

　　（二）B类04岗-08岗采取考试聘用方式：

　　集团投资部：04岗投资专员1名；

　　晋江市芯未来开发投资有限公司：05岗招商专员A 1名；

　　晋江市集成电路科技投资有限责任公司：06岗招商专员B 1名，07岗招商专员C 1名；

　　晋江市芯城开发建设有限公司：08岗会计1名。

　　具体招聘岗位及任职要求详见附件1。

　　新员工入职后须无条件服从母子公司之间内部调配。

　　三、报考基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　（三）具有良好的政治素质和道德品行；

　　（四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　（五）具备拟任职位所要求的资格条件；

　　（六）有下列情形之一的不得报考：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

　　2.在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员；

　　3.在最高人民法院失信被执行人查询平台查询有失信记录的人员；

　　4.现役军人；

　　5.普通高等院校全日制在读的非应届毕业生；

　　6.录用后即构成回避关系的；

　　7.法律法规规章规定不得报考的其他情形的人员。

　　（七）具体条件要求：

　　1.年龄条件

　　岗位要求35周岁及以下即1987年1月1日以后出生

　　岗位要求30周岁及以下即1992年1月1日以后出生

　　2.学历学位条件

　　招聘岗位学历类别要求为本科及以上毕业的，报考人员取得的学历须在中国高等教育学生信息网（简称学信网，http://www.chsi.com.cn/）上可查询认证。

　　根据福建省教育厅、财政厅、物价局、人事厅、发改委《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》（闽教高[2009]9号），经修读达到毕业条件并取得“双学位”、“双专业”证书的毕业生，由省教育厅进行省内统一电子注册，在本省范围内承认其学历、学位。此类报考人员的“双学位”、“双专业”所对应的学历学位，须在福建省“双学位”、“双专业”信息查询平台（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）可进行查验。

　　3.专业条件

　　附件1所示的专业条件设置为“××类”的招聘岗位，符合《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2022年）》（附件2）中“××类”所列专业的报考人员准予报考；专业条件设置为具体专业名称的招聘岗位，符合所列专业的报考人员准予报考。

　　报考人员所学专业的认定，以毕业证书上注明的专业为准。其中，取得全日制普通高校双学历（位）的报考人员，若其第二学历（位）符合上述学历学位认证要求，则其第二学历（位）的专业可用于报考相应专业要求的招聘岗位（招聘岗位有学位要求的，报考人员取得的学位必须与招聘岗位的专业要求对应）。

　　四、A类岗位考核面试聘用招聘程序

　　招聘主要由报名、资格初审、初试、人才测评、复试、体检、政审及人才资信认证、公示聘用等环节组成。考察面试侧重对应聘者综合素质、专业水平、就业意愿、岗位匹配等各方面的了解和评价。

　　（一）发布招聘公告

　　招聘公告将在海峡考试网（http://hxks.hxrc-app.com/）、侨乡人才网（www.qxrc.com）等媒体发布，以海峡考试网发布的公告为主。

　　请所有报名人员随时密切关注海峡考试网-最新公告专栏的相关公告信息，因未认真阅读本招聘通告相关规定或因未及时关注网上相关信息而影响报名及招聘的，后果由报名人员自负。

　　（二）报名及资格审查

　　1.报名时间：2022年9月21日—2022年9月30日17:00

　　2.报名方式：本次招聘统一采取网上报名的方式进行，网上报名入口：http://hxks.hxrc-app.com/content/recruit/show?id=222,考生进入报名入口后直接点击公告右上方的报名菜单直接提交报名即可。联系人：0595-82661057林小姐、0595-82661053施小姐（中国海峡（晋江）人才市场），0595-88010887苏女士（晋江产业集团），每个人限报一个岗位，报名资格审查工作由晋江产业集团和中国海峡（晋江）人才市场共同负责。

　　3.需提交的报名材料电子文档：

　　（1）本人有效身份证正反面、毕业证书、学位证书、学信网《学历证书电子注册备案表》（必须在有效验证期内）、职(执)业资格证书、职称评审表（或批文）、专业技术资格（职务）证书等原件扫描件、本人近期1寸电子档免冠彩色照片。

　　（2）所招岗位要求具备工作年限和经验的，皆须提供工作经历证明（提供聘书、劳动合同或加盖单位公章的工作证明、离职证明，以上证明均须具体到工作岗位及工作内容，工作年限按足年足月计算）；

　　岗位资格条件要求的“工作经历”是指在党政机关、事业单位、社团组织、各类企业、民办非企业单位工作的经历。自谋职业、个体经营的人员工作经历和全日制普通教育期间的社会实践经历，不能视为工作经历。

　　（3）属留学回国人员或香港、澳门地区学习人员的，还需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》扫描件。属国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的，还需提供国内院校出具的相应证明扫描件。

　　属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，还需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》扫描件。

　　4.报名注意事项：

　　（1）每人只能报名一个岗位；

　　（2）报名资格审查通过的人员，将于海峡考试网-最新公告专栏进行公告，请注意关注。

　　5.资格审查：按照报名条件对所有报考人员进行资格审查，报考人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。

　　6.岗位报名经资格审查后，岗位招聘计划人数与符合条件人数的比例达不到1:3，则由晋江产业集团决定是否开考。入围笔试人员名单届时于海峡考试网-最新公告专栏发布。

　　7.领取准考证方式：报名材料资格审查通过者，报名人员登录报名系统自行打印准考证即可。

　　（三）组织考察面试

　　1.初试

　　由面试工作小组对投递简历信息进行初步审核及筛选，通过资格审查符合招聘要求的应聘人员方可进入初试环节。

　　（1）初试时间及地点：具体时间和地点另行通知。

　　（2）初试形式：结构化面试。

　　（3）本次初试成绩满分100分，最低合格线为75分，本次初试成绩高于或等于75分者方可进入复试，本次初试成绩仅作为复试筛选条件，不计入最终成绩。

　　（4）通过初试的人员名单届时在海峡考试网-最新公告专栏公布。

　　2.人才测评

　　（1）参加对象：所有入围复试人员。

　　（2）测评时间、地点：另行通知。入围复试人员根据考务组安排，统一现场登录测评平台进行线上测评。

　　（3）测评结果作为复试的参考，不计算成绩。

　　3.复试

　　（1）复试时间、地点另行通知。

　　（2）复试形式：半结构化面试。

　　（3）本次复试成绩满分100分，最低合格线为75分，本次复试成绩高于或等于75分者为合格，复试成绩低于75分不予录取。

　　（4）总成绩：按复试成绩100%计算总成绩，根据总成绩从高到低，按招聘职位数1：1比例确定入围体检人选，入围体检人选最后一名总成绩并列的，则由用人单位加试一轮面试，若岗位复试人员均未达到合格线则取消该岗位招聘计划，总成绩届时在海峡考试网-最新公告专栏公布。

　　五、B类岗位考试聘用招聘程序

　　招聘程序主要由报名、资格初审、笔试、人才测评、面试、体检、政审及人才资信认证、公示聘用等环节组成。总成绩以“笔试最终成绩（笔试+加分）*40%+面试*60%”的方式计算。若符合对应岗位加分条件，笔试成绩可获得相应加分，并且需要报考人员在报名时主动申请加分事项，并提供佐证材料，最终由报考组织单位与报考人员共同确认加分数值，具体加分项详见附件1。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前；若面试成绩也相等，则由招聘单位加试一轮面试。

　　（一）发布招聘公告

　　同“A类岗位考核面试聘用招聘程序”的（一）。

　　（二）报名及资格审查

　　同“A类岗位考核面试聘用招聘程序”的（二）。

　　（三）笔试

　　1.笔试时间、地点待定。报考人员需携带准考证和有效身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试，逾期者视其为自动放弃。

　　2.笔试内容：B类岗位笔试科目均为《综合基础知识》。笔试成绩满分为100分，若符合对应岗位加分条件，笔试成绩可获得相应加分。报考人员的笔试成绩在海峡考试网-最新公告专栏发布。

　　3.笔试命题由专业命题机构命题，保证笔试项目质量，提高笔试的核心竞争力。

　　4.根据笔试最终成绩从高到低按招聘职位数1:3比例确定面试对象，若岗位计划招聘人数与入围面试人数未达到1：3比例，则按实际人数确定入围面试人员。面试人选最后一名笔试最终成绩并列的，取所有并列的考生为入围面试人员。入围面试人员名单届时于海峡考试网-最新公告专栏发布。

　　（四）人才测评

　　1.参加对象：所有入围面试人员。

　　2.测评时间、地点：另行通知。入围面试人员根据考务组安排，统一现场登录测评平台进行线上测评。