2018年恩施州来凤县第二次公开专项招聘事业单位工作人员资格复审和测试公告
2018年恩施州来凤县第二次公开专项招聘事业单位工作人员资格复审和测试公告
为做好我县2018年第二次事业单位公开专项招聘工作，根据各岗位实际报名情况，现将我县2018年第二次公开专项招聘资格复审及测试相关事项公告如下：
一、现场资格复审
所有通过网上报名的考生，须先进行现场资格复审，通过资格复审的考生予以发放准考证，考生凭准考证参加测试。
资格复审所需材料：本人有效身份证、毕业证、学位证及相关资格证明材料（以上证件原件及复印件各一份）、近期免冠同色一寸登记照2张。
资格复审时间：2018年11月2日8：30-12:00,14:30-17:30
资格复审地点：来凤县人力资源和社会保障局413会议室
二、招聘方式
卫计系统岗位采取笔试、体检、考核的招聘方式；
教育系统岗位采取面试（说课）、体检、考核的招聘方式。
应聘人数与招聘人数形成竞争（超过1:1）的岗位，根据测试成绩择优录取，测试结束后根据成绩从高分到低分按照1:1的比例确定进入体检、考核的对象。
应聘人数与招聘人数未形成竞争的岗位，拟聘人员测试成绩必须达到百分制60分以上，才可以聘用上岗。测试合格后进入体检、考核程序。
三、测试
测试时间：2018年11月10日
测试地点：来凤县实验小学新校区（老一中校址）
报考卫计系统岗位参加笔试的考生，笔试时间为11月10日9：00-11:30，开考十五分钟后尚未到达考场的考生，视为自动放弃本次考试资格；
报考教育系统岗位参加面试的考生，请于11月10日早上7:00到达候考室，抽签决定面试顺序，8:00准时开考，开考后尚未到达候考区的考生，视为自动放弃本次考试资格。
注意事项：参加测试的考生请于测试当日携带本人有效身份证及准考证原件进入考场，文具自备。
四、体检和考核。
根据测试成绩从高分到低分等额确定体检、考核对象，体检标准参照《关于印发公务员录用体检通用标准（试行）的通知》（国人社部发[2005]1号）执行，在县级及以上医院进行体检。体检时间另行通知。
考核的重点是拟聘人员的职业道德、思想作风、敬业态度、学习成绩、工作实绩及一票否决情况等。对有工作经历的同志，应到原工作单位进行深入考察，对应届毕业生采取到毕业学校和查看个人档案相结合的方式进行考察。
五、确定拟聘对象。
拟聘对象由用人单位党委或领导班子根据测试成绩及体检、考核的结果集体研究，择优确定。
六、公示。
拟聘对象应在州人力资源和社会保障局、招聘单位及主管部门网站公示，公示时间不少于7个工作日。公示后发现有不符合招聘条件和弄虚作假等违规行为的，取消相关人员的拟聘资格。
七、备案及聘用。
专项招聘工作完成后，将专项招聘工作实施情况报告、《拟聘人员备案名册》报州人力资源和社会保障局备案。对专项招聘的人员实行岗位聘用、合同管理。专项招聘人员必须与用人单位签订不少于5年服务期的承诺协议，并在聘用合同中明确违约责任和相关要求。在服务期限内，其他单位不得以借调、帮助工作等方式借出或者调走。聘用人员未履行服务期约定的，要承担相应违约责任，单位管理人员未尽责追究违约责任的，要追究其管理责任。
咨询电话：0718-6287831
中共来凤县委组织部 来凤县人力资源和社会保障局
2018年10月26日
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