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2016年湖北基层公务员招录降低门槛 基层经历和年限无限制

发布:2016-03-22 08:50:20 字号: | | 【 打印 】
  湖北公务员考试网昨从省公务员管理局了解到,今年公务员招考呈现有以下特点
  一是降低基层招录门槛。除定向职位外,所有县乡机关均未对工作经历和年限提出限制性要求。基层艰苦边远地区继续降低学历、年龄门槛。在划定笔试最低合格分数线、降低开考比例等方面,省里将对基层艰苦边远地区给予倾斜。
  二是充实基层机关力量。全省县乡基层机关共招录6071人,占全省总计划的81.59%。全省招录计划同比增加1669人,其中县乡机关增加1305人,增长部分主要用于补充基层扶贫攻坚一线的有效工作力量。全省县(市区)以下机关设置444个职位,专门招录“大学生村官”等服务基层“四项目”人员和退役大学生士兵。武陵山、大别山、秦巴山、幕阜山试验区内所属县(市、区)以及国贫,省贫县共有540个职位限本地户籍和生源,对全省乡镇(街道)机关职位、享受定向招录政策职位实行5年最低服务期。
  三是注重对“德”的考察把关。全省定向从村(社区)干部招录的乡镇(街道)机关职位、省纪委等省直单位和省地税系统税费稽查职位,将按照1:1.5探索差额考察,目的是按照好干部的标准要求,扩大选人视野,打破以分取人,严把选人质量关。
  同时,此次公考还将建立报考门槛的“负面清单”,对具有违纪违法等情形的人员禁止报考公务员。加强考录信用体系建设,继续对考生参加国家法定考试的诚信记录、银行个人征信记录、法院被执行人信息记录等各类个人诚信信息进行延伸考察,考察不合格的不予录用。另外,修改后的《刑法》已将公务员录用考试中的作弊行为列入刑事犯罪,公务员主管部门将加强与公安、无委办等部门的合作,加大防作弊技术和手段的应用,坚决惩处考试作弊行为,不让投机钻营者得利,营造风清气正的考试环境。
  小贴士
  报考人员今起可登录湖北人事考试网站(www.hbsrsksy.cn)查询职位表。也可以通过下列网站查询职位信息:荆楚旗帜网(http://www.jcqzw.com)、湖北省人力资源和社会保障厅网(http://www.hb.hrss.gov.cn)、湖北省公务员局网(http://www.hb.hrss.gov.cn/gwyjweb)
  涉及招考基本政策的咨询,与027-12333联系;涉及网上报名技术的咨询,与省人事考试院027-87325035联系;涉及缴费确认、准考证打印、笔试考务安排及参考要求等咨询,与省人事考试院027-87710491联系。
 
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