宏泰集团所属湖北省征信有限公司招聘9人公告
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宏泰集团所属湖北省征信有限公司招聘9人公告正文
一、招聘岗位
(一)产品研发部2人
部门负责人1名(含正、副职)，产品研发岗1名
(二)数字运营部3人
部门负责人1名(含正、副职)，算法工程师2名
(三)市场营销部2人
部门负责人1名(含正、副职)，销售顾问1名
(四)财务管理部1人
部门负责人1名(含正、副职)
(五)风险管理部1人
法律合规岗1名
二、基本条件
(一)拥护中国共产党的领导，认同国有企业的社会主义方向，能够遵守国有企业管理规范;
(二)遵纪守法、诚实守信、廉洁自律，具有良好的职业道德;
(三)符合员工回避制度要求;
(四)具备正常履职的身体条件;
(五)中层管理人员一般不超过40周岁，普通员工一般不超过35周岁;
(六)综合素质较高，职业操守好，无不良记录;
(七)监管部门有明确规定的，从其规定。
有下列情形之一的，视为不符合基本条件：
(一)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未做出结论的，或正在接受审计机关审计的;
(二)曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
(三)被开除中国共产党党籍或被开除公职的;
(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(五)受党纪、政务处分期间或者影响期限未满的;
(六)近3年年度考核有不合格情况的;
(七)法律、法规规定的其他情形。
三、岗位资格条件
(一)产品研发部负责人
(1)全日制本科及以上学历，211、985优先，或国外QS世界大学排名前200位院校毕业;统计、数学、金融、经济等相关专业;
(2)具有2年以上金融机构、科技公司和互联网平台公司等产品研发管理经验;
(3)对业务和技术发展趋势较为敏感;熟悉征信行业应用系统的开发与运用，曾主导过线上融资产品设计并投入运营;
(4)具备较强的文字功底及项目管理能力;
(5)中共党员优先。
(二)产品研发部研发岗
(1)全日制大学本科及以上学历，211、985优先，或国外QS世界大学排名前200位院校毕业;统计、数学、金融、经济等相关专业;
(2)有金融产品设计经验，对大数据风控、人工智能及相关技术(如机器学习、深度学习、知识图谱、决策引擎、隐私计算等)以及产品的应用价值，有一定理解;
(3)对中小微信贷业务、供应链金融业务、系统解决方案、政务数据要素产品等业务模式较为熟悉;
(4)金融行业、信用评级、征信行业、大数据行业相关从业者优先;
(5)中共党员优先。
(三)数字运营部负责人
(1)全日制大学本科及以上学历，211、985优先，或国外QS世界大学排名前200位院校毕业;信息技术、计算机等相关专业;
(2)具有2年以上政府机构对接服务经验及互联网、金融行业数据分析或模型开发经验，主导过消费金融、信用卡、信用评分等模型的开发和上线部署;
(3)掌握数据清洗、特征工程、模型建立和评估的规范建模流程;
(4)良好的数据应用敏感性和业务理解能力，具备一定的数据分析能力;
(5)熟悉相关信息安全理论，了解主流信息安全技术及安全厂商产品的应用及方案;
(6)中共党员优先。
(四)数字运营部算法工程师
(1)全日制大学本科及以上学历，211、985优先，或国外QS世界大学排名前200位院校毕业;计算机、信息技术等相关专业;
(2)具备数据建模经验，熟练掌握Python等编程语言;
(3)熟悉机器学习基本方法(降维、分类、回归等)及深度学习基本原理和基本模型，熟练使用至少一种深度学习工具(如Pytorch,TensorFlow等);懂知识图谱算法者优先;
(4)熟练掌握关系型/分布式数据库的操作(如mysql、hive等)，具备Linux开发经验;
(5)具有征信行业、互联网或金融行业相关经验者优先;
(6)中共党员优先。
(五)市场营销部负责人
(1)全日制大学本科及以上学历，211、985优先;经济、金融、市场营销、计算机、软件、信息技术等相关专业;
(2)具有2年以上金融机构、科技公司和互联网平台公司等相关管理工作经验;具有金融行业、科技行业渠道拓展资源;
(3)熟悉金融信贷、金融科技、市场营销、大数据和征信、政府信用监管等业务领域;
(4)具有较高的市场敏锐度，较强的市场开拓能力及商务谈判能力;
(5)中共党员、具有相关资源者优先。
(六)市场营销部销售顾问
(1)全日制本科及以上学历，211、985优先;经济、金融、市场营销、计算机、信息技术相关专业;
(2)熟悉金融信贷、金融科技、市场营销、大数据和征信等业务;
(3)具有征信行业、互联网或金融行业相关经验者优先;
(4)具备较强的文字功底，较强的沟通协调能力及客户服务意识;
(5)中共党员优先。
(七)财务管理部负责人
(1)具有国内“985、211”全日制研究生及以上学历，或国外QS世界大学排名前200位院校研究生，财务管理、会计学、金融学等相关专业;
(2)熟悉国家各项相关财务、税务、审计法规和政策，2年以上财务管理经验;
(3)具有中、高级会计师职称或取得注册会计师资格证书;
(4)具有较强的文字写作能力，良好的职业操守，过往无不良职业行为;
(5)中共党员优先。
(八)风险管理部法律合规岗
(1)具有国内“985、211”全日制研究生及以上学历，或国外QS世界大学排名前200位院校研究生，法律相关专业;
(2)具有国有企业法务合规工作经验，银行、券商等金融企业合规工作经验者优先;
(3)熟悉国家金融方面法律法规、企业合规相关知识;
(4)具有较强的文字写作能力及沟通协调能力;
(5)中共党员、取得国家法律职业资格者优先。
四、招聘程序
招聘流程主要包括：发布公告、报名、资格审查、面试面谈、外调考察、确定录用人员名单、办理入职手续等。
五、薪酬福利
正式录用后，薪酬待遇按照企业薪酬管理制度执行;享受五险一金和补充医疗保险，提供交通补贴、通讯补贴，享有定期体检和带薪年休假等福利。
六、报名事项
1.报名时间：2023年4月4日至2023年4月18日17:30，以邮件接收时间为准;
2.报名方式：
在湖北宏泰集团官网报名：应聘人员登陆湖北宏泰集团有限公司官网http://www.hbhtgroup.com，下载并填写《湖北宏泰集团社会招聘报名表》(附件，须含一寸电子证件照)投递至电子邮箱：hbzx hbhtgroup.com，邮件主题命名为“应聘岗位+姓名+手机号”。
七、其他
1.不接受来电来访。
2.对应聘人员资料严格保密。
3.资格审查结果、面试面谈时间及方式将通过电话或短信等方式告知，请应聘者提供准确的联系电话，并保持通话畅通。
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