2023湖南邵阳市新宁县城乡供水有限责任公司招聘工作人员公告（5名）

发布：2023-07-17 10:13:59 字号：小 | 中 | 大【打印】

湖南岳阳市湘阴县城市发展集团招聘专业管理人员公告摘要

　　2023年湖南岳阳市湘阴县城市发展集团招聘专业管理人员公告已发布，本次计划招聘专业技术工作人员5名，报名方式：现场报名。报名地点：新宁县城乡供水有限责任公司人力资源部（金石镇大兴路32号）。报名时间：2023年8月1日至8月5日(上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)。湖南公务员考试网现将其发布如下：

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湖南岳阳市湘阴县城市发展集团招聘专业管理人员公告正文

2023年新宁县城乡供水有限责任公司公开招聘工作人员公告

　　根据企业需要，参照《事业单位管理条例》（中华人民共和国国务院令652号）、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)文件精神，新宁县城乡供水有限责任公司决定面向社会公开招聘工作人员，本次公开招聘按照发布招聘公告、报名和资格审查、笔试、实操、体检、考察、拟聘人员公示、聘用等程序进行。为确保招聘工作顺利进行，特制定本方案。

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的招聘原则。

　　二、招聘岗位、计划及岗位要求

　　（一）招聘岗位和计划

　　新宁县城乡供水有限责任公司本次计划招聘专业技术工作人员5名，具体见附件1。

　　（二）岗位要求

　　1.招聘对象的基本条件

　　（1)拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　（2)具有良好的品行和职业道德；

　　（3)具备岗位所需的专业和技能条件；

　　（4)适应岗位要求的身体条件；

　　（5）具体要求详见附件1。

　　2.有下列情形之一的人员，不得参加报名：

　　（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

　　（2）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　（3）涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

　　三、招聘程序

　　（一）发布招聘公告

　　招聘公告在新宁县人民政府网（www.xinning.gov.cn)发布。

　　（二）报名与资格审查

　　1.报名方式：现场报名。

　　2.报名地点：新宁县城乡供水有限责任公司人力资源部（金石镇大兴路32号）。

　　3.报名时间：2023年8月1日至8月5日(上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)，联系电话：0739-4822557 ?159********。

　　4.报名要求：

　　（1）报考人员年龄以本人有效身份证为准，1988年1月1日（含）以后出生；

　　(2)报名需提交的证件和资料：

　　①本人正式有效的二代居民身份证原件及复印件；

　　②学历证书原件及复印件，并提供学信网学历报告及学信网电子注册备案表；

　　④本人近期同底正面免冠一寸彩色照片2张；

　　⑤报名登记表(附件2)；

　　⑥招聘实行诚信原则，报名者必须自愿遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》，并在报名时签订《诚信考试承诺书》(附在报名登记表中)；

　　⑦在编在岗企业、事业单位工作人员需提供所在单位的同意报考证明原件（需列明所在单位联系电话并加盖单位行政公章）。

　　(3)报名证件资料齐全者可以委托报名，但须提供报考者亲笔委托书，受委托人办理报名手续时须提供有效身份证原件及复印件；

　　(4)同一报考人员只允许报考一个岗位。

　　5.招聘岗位的有效报考人数与招聘计划数的比例不得低于3:1，若达不到比例的岗位，则根据实际情况降低开考比例；实际参考人数低于开考比例的岗位，参考人员的综合成绩须达到60分及以上方可进入下一环节。

　　6.考生提交报名资料报名后，由县城乡供水有限责任公司、县人力资源和社会保障局进行资格初审，初审合格方可发放笔试准考证，准考证发放时间另行通知。

　　【特别提醒】本次考试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

　　（三）考试

　　考试分专业理论、公共基础知识和实践技能操作考试。考生须凭有效居民身份证和准考证两证参加考试，缺少任一证件（材料）的考生不得参加考试。

　　1.专业理论、公共基础知识

　　专业理论、公共基础知识考试内容：招聘岗位相应的专业理论知识和公共基础知识，成绩满分为100分，占综合成绩的60%。

　　2.实践技能操作考试

　　实践技能操作考试内容：招聘岗位专业理论知识考试内容相应的专业实践技能操作知识。实践技能操作考试采取纸质化答题的方式进行，主要测试应试人员的专业技能操作水平，成绩满分为100分，占综合成绩的40%。

　　3.综合成绩合成：所有成绩按四舍五入保留小数点后两位数，综合成绩=专业理论和公共基础知识考试成绩×60%+实操成绩×40%。

　　综合成绩排名：报考同一岗位的考生根据综合成绩从高分到低分依次排名；若综合成绩相同，以专业理论知识考试成绩高低排名，如专业理论知识考试成绩仍相同，以学历和职称高低排名；笔试时间、地点以准考证为准。

　　成绩查询：时间另行通知，考生可在新宁县人民政府网（www.xinning.gov.cn)查询本人笔试成绩；对笔试成绩有异议的考生可在规定的时间内到新宁县城乡供水有限责任公司二楼201办公室递交查分申请（同时须提供本人有效身份证和准考证复印件），查分结果通知本人。

　　(四)体检

　　1.按照各招聘岗位的招聘计划数1:1比例，在参加考试人员中按综合成绩排名从高分到低分顺序确定体检对象；入围体检名单公布后，统一组织入围体检人员体检，具体时间将通过电话通知，纪检部门全程监督。

　　2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行，并进行毒品检测。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17：30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向新宁县城乡供水有限责任公司办公室提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。

　　3.体检不合格者或弃权者不予聘用。因怀孕导致部分体检项目未完成者可先参加考察，待孕期结束完成未检项目并合格后方可聘用。

　　4.体检费用自理。

　　如有放弃体检或体检不合格者，根据空缺名额，经主管部门审查并报同级人社部门审核同意后，按照应聘同一岗位考试综合成绩排名从高分到低分依次递补一次。递补不成功者，自然核减招聘计划数。

　　(五)考察（含资格复审）

　　考察工作由新宁县城乡供水有限责任公司组织实施。采取个别谈话、召开座谈会、调阅档案等方法,对考察对象的德、能、勤、绩、学、廉等方面进行全面考察。考察中有不合格出现岗位空缺的，按该岗位总成绩排序由高到低依次等额递补一次。

　　应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考察工作的行为，干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的，取消拟聘资格。

　　(六)拟聘人员公示

　　根据考试成绩、体检结果、考察情况确定各岗位拟聘用人员，拟聘用人员名单在发布公告的范围内向社会公示7个工作日。

　　（七）聘用

　　1.公示期满无异议者，按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同。

　　2.聘用人员试用期一年，试用期满经考察合格者，办理转正手续，不能胜任本职工作者，予以解除聘用合同。

　　3.被聘用人员必须服从安排，按时到岗到位。办理聘用手续后未按时到岗到位者，取消其聘用资格。