2025年江苏苏州市浒墅关经开区招聘工作人员公告（30名）

江苏苏州市浒墅关经开区招聘工作人员公告摘要

　2025年度浒墅关经开区公开招聘工作人员简章

　　为进一步拓宽选人用人视野，提升干部队伍专业化、职业化、规范化水平，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员若干名。有关事项如下：

　　一、招聘岗位及条件

　　招聘对象要求：须为苏州市区户籍(不含常熟、昆山、张家港和太仓市，具有硕士研究生及以上学历的应聘人员不限户籍);年龄在35周岁及以下(即1990年1月1日以后出生);同等条件下，研究生学历、中共党员或持有社会工作职业水平证书者优先。

　　1.专职党务工作者5名(岗位代码001)

　　条件：中共正式党员，全日制大学本科及以上学历(须在2025年8月31日前取得学历、学位证书)，专业不限;具有党务工作经历。

　　2.村(社区)工作人员10名(岗位代码002)

　　条件：男性，全日制大学本科及以上学历，已取得学历学位证书，专业不限。

　　3.村(社区)工作人员10名(岗位代码003)

　　条件：女性，全日制大学本科及以上学历，已取得学历学位证书，专业不限。

　　4.村(社区)工作人员5名(岗位代码004)

　　条件：全日制大学本科及以上学历，2025年应届毕业生(须在2025年8月31日前取得学历、学位证书)，专业不限。

　　具体岗位及条件等详见《浒墅关经开区2025年公开招聘工作人员岗位简介表》。受过刑事、党纪、政纪等处分的和被依法列为失信联合惩戒对象的不得报名。

　　二、报名方式和注意事项

　　(一)报名方式：采用线上报名方式，每人限报一个岗位。材料上传和资格初审均通过线上进行。

　　(二)报名网址

　　1.电脑端：https://zhaopinp.sndhr.com

　　2.移动端：关注微信公众号“新才易聘”或直接扫描下方二维码报名。

　　(三)报名时间

　　自简章发布之日起至2025年3月5日16:00。

　　(四)报名程序

　　1.信息录入：按照网上报名系统提示和招聘岗位要求，如实填报个人信息，详细填写相关学习经历、工作经历以及获得的各类资格证书和奖项荣誉等;

　　2.照片上传：本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式，大小不超过200K);

　　3.材料上传：证书材料扫描成电子图片后上传，要求清晰、位正。上传材料须与报名信息录入内容一致，留学回国人员的外文材料需译成中文版，中外文对照版本同时上传。照片及材料上传等具体要求以报名系统提示为准。上传材料主要包括(上传时请按以下顺序排列)：

　　(1)本人身份证;

　　(2)户口薄(首页及本人信息页);

　　(3)大学本科及以上各学历阶段已取得的学历、学位证书(应届毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》和《教育部学籍在线验证报告》，留学回国人员还需提供国(境)外学位证书和教育部留学服务中心的学历认证);

　　(4)学信网学历、学位认证材料;

　　(5)各类职业资格证书、奖励证书、工作经历(社保缴费记录或劳动合同)和任职文件等证明材料;

　　(6)中共党员需提供组织关系所在党支部出具的党员证明材料，并注明入党时间和转正时间。

　　资格初审结果可在报名系统中查询。应聘人员提供的有关材料信息不实或不符合报考职位条件和要求的，一经查实，即取消报考资格。

　　三、笔试

　　笔试采取闭卷形式，不指定复习教材，成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。在笔试合格人员中，按照与拟录用人数3:1的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试人选，达不到规定比例的职位，确定现有笔试合格人员作为面试人选。笔试成绩占总成绩的40%。

　　四、资格复审和面试

　　(一)资格复审

　　拟参加面试人员须携带初审所有材料原件至指定地点进行资格复审。资格复审通过后进入面试环节。

　　(二)面试

　　面试采用结构化面试形式进行，成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。面试成绩占总成绩的60%。

　　在面试合格人员中，按照与拟录用人数1:1的比例，根据总成绩从高分到低分的顺序确定参加体检人员。总成绩相同的，取笔试成绩高者;如笔试成绩仍相同，则对成绩相同的人员另行安排加试。

　　五、体检和考察(政审)

　　体检参照江苏省公务员考录现行体检标准执行，费用自理。体检合格人员确定为考察(政审)对象。因应聘人员体检、考察(政审)不合格或主动放弃出现缺额时，在该岗位合格者中按总成绩从高分到低分依次递补。

　　六、公示和录用

　　根据考试成绩、体检、考察(政审)结果确定拟录用人员，在苏州高新人才网(www.sndhr.com)公示，时间不少于5个工作日。经公示无异议，办理录用手续，并分配至相关部门工作。因考生个人原因逾期未办理录取和报到手续的，取消其录用资格。

　　如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

　　新录用人员试用期半年，试用期满考核合格的，正式聘用，不合格的予以解聘。

　　七、纪律和监督

　　本次公开招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众监督，设监督举报电话：0512—68018647。

　　八、其他注意事项

　　笔试、资格复审、面试和体检的具体时间、地点另行通知。请及时关注苏州高新人才网(www.sndhr.com)相关公告。

　　九、本简章未尽事宜，由苏州浒墅关经济技术开发区组织人事和社会保障局负责解释。

　　咨询电话：0512—68016258、68016198。

　　网上报名技术咨询电话：0512—68414173、69580241。

　　咨询时间：工作日9:00~11:30、13:00~17:00

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　　《浒墅关经开区2025年公开招聘工作人员岗位简介表》.pdf

　　文章来源：https://www.sndhr.com/SNDHRWeb/YZSFW/WebPage/Aspx/InfoPolicyList.aspx?InfoCategoryID=83#/info-announcement/detail?id=1891767179968335874&type=info&isPosition=false