2017中国人民财产保险股份有限公司沈阳分公司招聘30名工作人员公告
2017中国人民财产保险股份有限公司沈阳分公司招聘30名工作人员公告已发布，辽宁公务员考试网现将其发布如下：
2017中国人民财产保险股份有限公司沈阳分公司招聘公告
中国人民财产保险股份有限公司，作为“世界500强”中国人民保险集团股份有限公司(PICC)的核心成员和标志性主业，是国内历史最悠久、业务规模最大、综合实力最强的大型国有财产保险公司，是国内财产保险市场的领跑者，目前稳居亚洲财险公司第一、全球单一品牌财险公司第二，属于副部级央企。
沈阳人保：
沈阳人保公司作为人保财险设在沈阳市的副省级分支机构，1980年恢复经营，是沈阳市成立最早、规模最大、网点最多、实力最雄厚的财险公司。
下辖24个支公司，拥有1100余名员工，专、兼业代理网点200余个，保险服务网络覆盖所有县区和大部分乡镇，2016年保费27亿元，市场规模第一。
业务范围：公司开设的险种覆盖经济和社会发展各个领域，主要有机动车辆保险、企业财产保险、家庭财产保险、责任保险、航天航空保险、货物运输保险、建筑工程保险、信用保证保险、意外健康保险、农业保险等300余种。公司可以承保除人身险业务以外的所有业务。
招聘岗位：医疗审核岗
岗位职责：
1-人伤跟踪审核
对人伤案件跟踪情况进行审核，即审核案件的事故责任和保险责任，审核估损项目全面性、估损金额合理性，审核理赔系统中人伤信息录入是否完善齐备。
2-伤残鉴定审核
对伤残鉴定报告进行审核，即根据病历、检查报告、X光片等影像资料，并结合跟踪情况对伤残报告进行审核，确定伤残等级是否准确合理。
3-人伤调解方案审核
对提交的人伤调解方案进行审核，审核是否属于保险责任，确定调解方案中赔偿项目是否合理，赔偿标准是否准确。
4-人伤费用审核
对人伤案件进行审核，即审核案件保险责任，审核人伤单证资料完整性，审核人伤赔偿各项目的合理性、赔偿标准的准确性。
5-解释说明工作
向被保险人或相关人员对人伤案件中的赔偿项目、标准和范围进行充分解释和说明，让其明白和理解。
任职要求：
1.全日制大学本科及以上学历，医学相关专业;
2.熟悉保险相关政策、法律、规章，对人伤理赔处理实务、流程有一定了解;
3.较强的工作责任心;
4.较好的协调、沟通能力、文字表达能力;
5.具有外科临床2年以上工作经验，或有鉴定机构从业经历的法医学专业人员优先。
招聘人数：2人
薪酬待遇：
本岗位一经聘用，按照公司规定签订人保财险公司正式劳动合同，提供当地有竞争力的薪酬及全方位的福利保障!
1.薪资待遇：月薪酬=基础薪酬(2500-4000)+专业薪酬(500-800)+技能津贴(900-1300)。
公司为每名员工办理企业年金、补充医疗保险和各类家财、意外伤害保险，加上传统的养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金，七险二金为你的人生保驾护航!
2.福利待遇：公司员工可享受交通补贴、通讯补贴、取暖补贴、节日福利、生日福利、带薪休假、定期体检及免费食堂用餐!还会提供各种行业领先的专业培训和展示自我的平台，升职加薪不是梦!此外还可通过绩效积分兑换培训基金、带薪休假等奖励，通过公司相应专业技术考试，各类技能津贴拿到手软!
招聘岗位：人伤跟踪岗
岗位职责：
1-开展人伤跟踪工作
全面开展人伤跟踪工作，包括电话跟踪、人伤探视和人伤后续跟踪等工作，重点是收集案件信息和资料，事故责任和保险责任的跟踪调查，协调人伤治疗和案件处理等服务与管理工作，实现人伤案件全流程、各环节的跟踪、管理和服务的总目标。
2-小额人伤案件管理
开展、参与或指导小额人伤快速处理案件的查勘和协调处理等工作;定期对辖内小额人伤快处案件进行统计分析。
3-接受人伤咨询工作
接受人伤案件理赔各个环节的咨询和服务工作,告知理赔流程，索赔资料，赔偿项目、标准和范围，积极引导到合作医院治疗、到合作司法鉴定机构定残，告知和引导人伤调解处理服务模式，实现人伤案件全程导航服务。
4-组织、参与或协助开展人伤理赔调查工作
对涉及人员死亡、伤残等重大案件、对涉嫌虚假欺诈的案件、对涉嫌不属于保险责任的案件开展理赔调查工作，对其他跟踪后认为有必要调查的案件开展调查工作，并形成完整、全面的理赔调查报告。
5-开展人伤赔偿调解工作
告知、引导和组织事故各方当事人进行人伤赔偿调解处理，在审核同意后的人伤赔偿调解方案内开展人伤赔偿调解工作。
6-人伤诉讼案件管理
对诉讼案件进行资料收集，必要时开展跟踪和调查工作;参与或协助开展人伤案件诉讼工作。
7-跟踪和协调人伤案件各个环节的理赔服务工作
对正式进入索赔程序的人伤案件进行跟踪，对公司内部各处理环节进行沟通和协调，提高人伤案件处理速度和效率。
任职要求：
1.全日制大学本科及以上学历，医学相关专业;
2.熟悉保险相关政策、法律、规章，对人伤理赔处理实务、流程有一定了解;
3.较强的工作责任心;
4.较好的协调、沟通能力、文字表达能力;
5.具有外科临床2年以上工作经验，或有鉴定机构从业经历的法医学专业人员优先。
招聘人数：5人
薪酬待遇：
本岗位一经聘用，按照公司规定签订人保财险公司正式劳动合同，提供当地有竞争力的薪酬及全方位的福利保障!
1.薪资待遇：月薪酬=基础薪酬(2500-4000)+专业薪酬(500-800)+技能津贴(900-1300)。
公司为每名员工办理企业年金、补充医疗保险和各类家财、意外伤害保险，加上传统的养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金，七险二金为你的人生保驾护航!
2.福利待遇：公司员工可享受交通补贴、通讯补贴、取暖补贴、节日福利、生日福利、带薪休假、定期体检及免费食堂用餐!还会提供各种行业领先的专业培训和展示自我的平台，升职加薪不是梦!此外还可通过绩效积分兑换培训基金、带薪休假等奖励，通过公司相应专业技术考试，各类技能津贴拿到手软!
招聘岗位：新益农团队人员
岗位职责：
1.有效组织新益农社长开展车险业务，完成阶段性任务指标。
2.培育和服务新益农社长，开展社长转编、信息采集归档、业务承办和客户维护等相关工作。
3.负责组织管理新益农营销员队伍开展车险业务，保费任务考核标准为在新益农项目渠道下开展的家庭自用车保费。
任职要求：
1. 全日制大学专科及以上学历;
2. 了解财产保险业务和市场营销基本知识;
3. 较强的工作责任心，较好的沟通协调能力;
4. 了解农村市场，在当地有一定社会资源者优先。
招聘人数：23人(苏家2人、沈北2人、辽中4人、康平4人、法库5人、新民6人)
薪酬待遇：
本岗位一经聘用，按照公司规定签订人保汽车销售公司正式劳动合同，提供当地有竞争力的薪酬及五险一金等全方位的福利保障!
公司员工可享受交通补贴、通讯补贴、取暖补贴、节日福利、生日福利、带薪休假、定期体检及免费食堂用餐!还会提供各种行业领先的专业培训和展示自我的平台，升职加薪不是梦!
晋升机制：
专员首次签订人保汽车销售公司劳动合同。对符合连续工作满两年，当年保费达到200万元且村均保费不低于两万元条件的，经省公司审批同意后，可签署人保财险公司正式劳动合同，实现薪酬福利再提升!
应聘方式：
登陆智联招聘搜索中国人民财产保险股份有限公司，工作地点选择沈阳进行投递。
咨询电话：024-23233342
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