2021辽宁鞍山市精神卫生中心招聘合同制人员公告（11名）

发布：2021-09-24 21:54:16 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2021辽宁鞍山市精神卫生中心招聘合同制人员公告（11名）已发布，报名方式：采取现场报名的方式，不受理他人代理报名，不收取费用。报名时间：9月24日、9月26日(上午8：30—下午3：00)，报名期间午间不休息。报名地点：鞍山市精神卫生中心人事科(鞍山市公共卫生中心7号楼2楼。具体地址：鞍山市千山区凤山路932号)。更多招考可以关注：“辽宁公务员资讯网”公众号，微信号：lngwyorg，辽宁公务员考试网小编现将其公布如下：

鞍山市精神卫生中心2021年公开招聘合同制人员公告

　　因工作及学科建设发展的需要，根据关于印发《鞍山市公立医院聘用合同制医生(护士)请示报告制度》和《鞍山市卫健委所属事业单位公开招聘合同制人员工作指导意见》的通知(鞍卫发[2019]74号)精神，鞍山市精神卫生中心拟面向社会公开招聘合同制人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

　　(二)具有良好的品行，热爱卫生事业，有责任心。

　　(三)身心健康，适应岗位要求的身体条件，无传染性疾病和遗传性疾病。

　　(四)具备岗位所需的专业和技能条件。

　　(五)曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不能报考。

　　(六)28周岁出生日期截止到1992年9月14日。35周岁出生日期截止到1985年9月14日。

　　二、招聘岗位数量和条件：

序号	岗位名称	需求人数	学历	学位	毕业专业	年龄要求	备注
1	精神科护理员	8人	专科及以上	不限学位	不限专业	28周岁及以下	男性（精神科男病房）
2	药剂科工作人员	2人	普通高等学校全日制专科及以上	不限学位	药学药物制剂	35周岁及以下	须有药师资格证
3	预防保健科医生	1人	普通高等学校全日制专科及以上	不限学位	预防医学	35周岁及以下	须有执业医师证

　　三、报名和资格审查

　　(一)报名

　　1、报名方式：采取现场报名的方式，不受理他人代理报名，不收取费用。

　　2、报名时间：9月24日、9月26日(上午8：30—下午3：00)，报名期间午间不休息。

　　3、报名地点：鞍山市精神卫生中心人事科(鞍山市公共卫生中心7号楼2楼。具体地址：鞍山市千山区凤山路932号)。

　　4、咨询电话：0412-7133651

　　5、待资格审查后打印准考证。

　　(二)资格审查

　　1、身份证原件及复印件、个人简历。

　　2、毕业证、学位证原件及复印件、提供带二维码的学信网上打印的学历证明。

　　3、预防保健科医生岗位需提供执业医师证书原件及复印件。药剂科工作人员岗位需提供药师资格证书原件及复印件。

　　4、三张同版近期二寸免冠彩色照片。

　　5、已参加工作的应聘者需征得本人所在工作单位同意后方可报名，并自行解决与原工作单位人事劳动关系问题，如出现纠纷所致后果由应聘者自负。应聘人员报名时，应如实提供有关信息和材料，弄虚作假或与申报岗位要求条件不符的，经查实将取消应聘资格。

　　6、本次招聘笔试开考比例为1:2。招聘岗位报名人数比例不足1:2时，可调整岗位招聘计划。确为急需紧缺专业岗位的，经研究确定，可按实际报名人数参加考试。

　　四、考试内容、时间和地点

　　(一)笔试

　　1、笔试内容：职业道德相关知识(序号1岗位);医学专业知识(序号2-3岗位)。

　　2、笔试时间和地点：详见《准考证》。

　　3、成绩查询：鞍山市精神卫生中心微信公众号、鞍山市公共卫生中心8号楼一楼公布。

　　4、笔试满分为100分，笔试成绩占总成绩的40%。按招聘计划1:2的比例进入面试，依照笔试成绩从高分到低分的排序，

　　后一名成绩并列者同时入选。

　　(二)面试

　　1、面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不得聘用。面试成绩精确到小数点后两位。考生在面试过程中，不能透露姓名、毕业学校等有关个人身份问题。

　　2、面试的具体时间和地点另行通知。

　　(三)考生总成绩权重计分的公式：总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%(保留两位小数)。

　　总成绩并列者，根据面试成绩由高到低的顺序确定人选。

　　五、体检与公示

　　按照招聘计划1:1的比例按总成绩排名从高到低的顺序确定参加体检人员。总成绩并列者，根据面试成绩从高到低的顺序确定。体检具体时间和地点另行通知。体检合格者确定为拟录用人员，在鞍山市精神卫生中心微信公众号、鞍山市精神卫生中心7号楼一楼公告栏进行公示，同时公布纪委举报电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。因体检不合格或应聘者自愿弃权等原因出现的岗位空缺，需递补的，按总成绩排名从高到低的顺序等额递补，确定递补体检人员应在一周内完成，递补仅限一次。

　　六、试用与考核

　　试用公示无疑义的人员进入试用期考核。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予试用。

　　考核与聘用试用期满后，考核合格者签订劳动合同，聘为合同制人员，不合格者取消聘用。

　　七、聘用人员待遇

　　(一)工资水平与编制内工作人员同岗同酬，享受五险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业保险和住房公积金)待遇。

　　(二)依据《鞍山市解决引进人才住房实施细则(试行)》文件精神，符合规定条件的人员，可享受住房补贴或租住人才公寓。

　　八、需要说明事项

　　(一)应聘者自报名到招聘工作结束，应确保报名时所留联系方式(电话、微信)畅通，因所留联系方式不畅造成无法通知考生本人的，后果由应聘者自负。

　　(二)在招聘期间，应聘者如不按规定参加笔试、面试、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。

　　(三)如遇突发重大事件，按中心党委会研究决定的意见执行。

　　(四)本次招聘全程接受鞍山市精神卫生中心纪委的监督。

　　本次招聘解释权归属鞍山市精神卫生中心。