2022年敦化市公安局面向社会公开招聘男性留置看护警务辅助人员公告(36人）

发布：2022-11-09 19:20:49 字号：小 | 中 | 大【打印】

2022年敦化市公安局面向社会公开招聘男性留置看护警务辅助人员公告(36人）摘要

　　2022年敦化市公安局面向社会公开招聘男性留置看护警务辅助人员公告(36人）已公布，报名时间：2022年11月9日至11月18日，每日上午8:30至11:00，下午13:30至16:30。逾期不予受理。吉林公务员考试网小编现将其发布如下：

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2022年敦化市公安局面向社会公开招聘男性留置看护警务辅助人员公告(36人）正文

2022年敦化市公安局面向社会公开招聘男性留置看护警务辅助人员公告(36人）

　　依据《吉林省公安机关支持配合监察机关查办案件工作办法(试行)》《吉林省公安机关警务辅助人员管理办法》和《吉林省公安机关警务辅助人员招聘管理办法》等有关规定,经市政府和上级公安机关批准，敦化市公安局拟面向社会公开招聘留置看护警务辅助人员，具体要求如下：

　　一、招聘计划敦化市公安局将面向社会，通过考试、体能测试招聘36名男性留置看护警务辅助人员。该职位的任务是，在公安民警的带领下，根据监察机关的工作性质要求，对被留置审查对象进行留置看护，保证被审查人在留置审查期间的安全。应聘者要求具备能够在较长时间段连续执行留置看护任务的能力。岗位设置：留置看护岗位36人。

　　二、报名条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，拥护宪法，热爱社会主义制度，政治合格;本人没有前科劣迹、直系亲属没有严重违法犯罪行为;遵守国家法律、法规，具备基本的法律常识。

　　(二)热爱公安工作，品行良好，具有正义感和责任心，无涉及黄、赌、毒等不良行为。

　　(三)身心健康，五官端正，无纹身，语言表达能力正常，具备履行职责的身心条件，能够胜任所承担的工作任务。(四)必须具备高中及以上学历,退役士兵优先。

　　(五)限男性，身高在170厘米(含)以上，年龄在18周岁以上、40周岁以下(1981年11月30日至2004年12月1日期间出生)。

　　(六)必须具有中华人民共和国国籍和本市常住户口。

　　(七)有下列情形之一的，不具备报考资格：

　　1、本人或家庭成员、主要社会关系人缠访闹访、无理访、极端访，参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　2、本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

　　3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　4、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

　　5、因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

　　6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

　　7、被吊销律师、公证员执业证书的;

　　8、被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

　　9、从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

　　10、有较为严重个人不良信用记录的(被依法列为失信联合惩戒对象);

　　11、有癫痫病史、精神病史、癔病史、遗尿症、梦游症及神经官能症(经常头晕、失眠、记忆力明显下降)、智力低下的;12、其他不适宜从事警务辅助工作的。

　　三、招聘程序(一)报名程序

　　1、报名方式：采取现场报名并进行资格审查(面试和初审)。

　　2、报名时间：2022年11月9日至11月18日，每日上午8:30至11:00，下午13:30至16:30。逾期不予受理。

　　3、报名地点：敦化市公安局办公楼912室。联系电话：0433-6570205、0433-6570206。

　　4、报名材料：本人身份证、户口簿、毕业证(大专以上学历需提供学信网证明)及无违法犯罪证明，退役士兵需有退役士兵证。以上需原件及1份复印件，自备一寸免冠彩色照片1张。

　　(二)录用程序

　　1、报名初审：按照报名条件要求，进行初步审查。填写《警务辅助人员报名登记表》。

　　2、笔试、体能测试：符合报名条件要求人员，在规定时间参加笔试和体能测试。笔试前，发放复习资料，给予一定时间复习;体能测试，按照人民警察体能测试标准和规定执行。项目包括：1000米跑、4×10米往返跑、立定跳远。3、核算总成绩：笔试成绩与体能测试成绩相加，得出考生总成绩。

　　4、考生排名：按照考生总成绩，由高分到低分的顺序依次排名。成绩相同的，按照先比较体能测试成绩，再比较笔试成绩的顺序，体测成绩高的，排名在前，体测成绩低的，排名在后。体能测试成绩再相同的，则按照1000米跑、4×10米往返跑、立定跳远的顺序，依次比较单项分数，分数高的，排名在前，分数低的，排名在后。

　　5、录取：按照总成绩排名，录取前36人。如被录取人员在试用期间考察不合格或工作中主动辞职、辞退者，则按考试总成绩排名顺序依次递增，择优录用。本次考试成绩保留一年，一年后成绩失效，不再递补。

　　6、政审：按照《吉林省公安机关警务辅助人员招聘管理办法》的规定执行。

　　7、体检：到指定医院，按照人民警察体检标准进行。体检费用自理。

　　8、公示：按照规定，将拟录用人员在敦化政务信息网上予以公示。

　　9、上报审核：按照规定，将公示后无异议的拟录用人员上报州局、省厅审批。

　　四、待遇与管理通过以上招聘程序被录用的人员，按照现行辅警工资待遇执行(工资2690元，含个人“五险一金”缴纳部分)，执勤津贴按上级公安机关规定标准执行，并签订劳动合同，合同每年一签，合同期满后，综合考核合格者可续签合同。新录用人员实行试用期制度，试用期二个月，试用期满，经综合考核合格的，继续留用;不合格的，随时解除劳动合同。

　　五、其他事项

　　1、报考人员必须本人到现场报名进行初审，不允许由他人代报名;

　　2、资格审查在报名期间一并进行，并贯穿招聘全过程，发现弄虚作假等问题的，取消其资格;

　　3、报考人员须如实填写《警务辅助人员报名登记表》，对提交信息和材料的真实性、准确性负责，并做好参加笔试和体能测试的准备;

　　4、报考人员必须保持报名时所留联系电话的畅通。因联系电话不畅造成后果的，一律由报考人员本人负责;

　　5、本次招聘工作由州公安机关辅警管理部门和市监察委、人社局全程监督;6、防疫要求:检查吉祥码、行程码，佩戴标准医学口罩。

　　2022年11月8日

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/HWZVqGWmnUIZkYizY9jppA

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