探秘2015年青海公务员考试阅卷现场
4月25日，青海2015年公开考录主任科员以下职位公务员笔试结束，44387名考生报名参考。四万多份考卷是如何评阅的、评阅标准是什么？4月30日，西海都市报记者、考生及考生家长看到了“玻璃房中的竞争”。
前期工作：试卷全部电子化
自动切割滤去考生个人信息
阅卷老师是否能看到考生的信息，阅卷就是在考试卷上评分吗？在网络阅卷现场得到答案：一名工作人员将《申论》答题卡通过高速扫描仪扫描到计算机中。记者观察到，在扫描过程中，答题卡页面上的考生信息部分和各小题都会自动切割后加密，然后分类保存。
计算机如何做到准确操作，如何滤去考生个人信息的？工作人员举了个例子，一张答题卡共有三小题，扫描后，整张试卷会生成四个图像文件，分别是每个小题图像文件以及考生姓名和准考证号的图像文件。每个图像文件都会用专门的加密算法命名。扫描完成后，工作人员将考生的答题信息图像保存复制到移动硬盘，交给阅卷管理员。阅卷管理员将小题图像导入阅卷服务器中，然后开始阅卷。
行政能力测试科目均是选择题，由两名工作人员进行电子录入工作，整个过程快速严谨。
《申论》“三评转仲裁”：评分无效率太高的老师将被取消资格
“我最想知道《申论》的阅卷过程，希望能看到老师是怎么评卷的。”在走进阅卷现场前，一名报考了乡镇科员的考生说。
在一间很大的阅卷室，整齐地摆放着80余台电脑。81名阅卷老师在这里评阅《申论》试卷。第一排人员评阅考卷中的第一题，以此类推。在阅卷前，管理人员将试卷题本和参考答案分发给全体阅卷老师，并根据小题分值制定一个误差值。各位阅卷老师看到的都是试题的电子版，既没有考生的任何信息，也不知道这份试卷还由哪位老师评阅。
在靠窗一排的1号阅卷员处，记者看到一名考生的试题已经被3位阅卷老师评了分，第一位老师和第二位老师的评分有争议，试卷再次被第三位老师评阅，分数没有了争议，评分才算完成。“每名考生的每一道题都会经过两名阅卷员打分，误差值没有异议就取平均值。若有异议，计算机会自动将题目发给第三名阅卷员评分，取较高分值的平均值。如果仍在误差值之外，就由组长最后仲裁。”一名评阅组长说，目前，还没有出现转仲裁的试题。这名评阅组长还向大家展示了阅卷平台，在质检一栏，就会有这组老师评阅的有效率，当天评分无效率太高的老师，评阅组长就会找这名老师谈话甚至是取消评阅资格。
“三评转仲裁”就是目前青海网络阅卷正评采用的方式。《申论》科目阅卷结束后，成绩由阅卷服务器自动计算合成。成绩计算结束后，三方监督刻录光盘，由纪检负责人封存保管。
《行测》评阅全由计算机完成：工作人员不知道标准答案
行政能力测试科目均是选择题，3名工作人员在纪检人员的监督下开始答题卡的初阅和复核扫描工作。这个环节阅卷员是否知道题目的答案？省人事考试中心工作人员表示，这个环节，阅卷人员都不知道标准答案，这其实就是一个数据录入的环节。扫描完成后，考生答题信息自动加密保存到数据库。
一个考场的答题卡为一个组扫描，有缺考的，电脑会自动识别。采集答题系统中显示有姓名、考号、初阅标示和试卷类型。初阅入库后，所有答题卡会再次被扫描复核。最后，由纪检人员将封存保管的标准答案启封并完成标签录入，由计算机自动计算生成成绩，打印刻录光盘，交纪检人员封存保管。
81名阅卷老师在全封闭的环境中阅卷，预计将在10天左右完成阅卷。省公务员局负责人表示，笔试阅卷工作正在加紧进行，笔试成绩预计将于5月中旬公布。
(西海都市报)
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