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威海市人民警察训练中心招聘安置2023年度退役优秀运动员简章

发布:2023-08-30 14:23:01 字号: | | 【 打印 】
\威海市人民警察训练中心招聘安置2023年度退役优秀运动员简章摘要

  威海市人民警察训练中心招聘安置2023年度退役优秀运动员简章已公布,报名时间:2023年9月6日9:00-17:00山东公务员考试网现将其整理如下:
 
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\威海市人民警察训练中心招聘安置2023年度退役优秀运动员简章正文

威海市人民警察训练中心招聘安置2023年度退役优秀运动员简章

  根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)和《关于做好2023年度退役优秀运动员就业安置工作有关问题的通知》(鲁体人字〔2023〕15号)等规定,结合工作需要,威海市人民警察训练中心现面向2023年度退役优秀运动员招聘1名特警培训教官,现公告如下。

  一、招聘对象

  列入省体育局、省人力资源社会保障厅等四部门《关于做好2023年度退役优秀运动员就业安置工作有关问题的通知》(鲁体人字〔2023〕15号)就业安置范围,且输送市为威海的退役优秀运动员。

  二、招聘岗位、计划

  特警培训教官1名,详见附件1。

  三、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律;

  3.具有良好的道德品行和适应岗位要求的身体条件、心理素质等条件;

  4.具有招聘岗位要求的专业、技能等条件;

  5.法律、法规规定的其他条件。

  (二)其他条件

  应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。

  (三)下列人员不在招聘范围内

  1.现役军人;

  2.在读非应届普通高校学生;

  3.因犯罪受过刑事处罚、被开除党籍或公职的人员;

  4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  5.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

  6.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

  四、招聘程序

  (一)报名和资格审查

  报名时间:2023年9月6日9:00-17:00

  报名地点:威海市文化中路89号威海市公安局603室。

  本次招聘采取现场报名、现场资格审查的方式进行。应聘人员需提交本人亲笔签名的《报名表》(贴好照片)、同底版1寸近期免冠彩色照片2张和相关证明材料原件、复印件(原件审查后退回,复印件留存备查)。证明材料包括:①有效期内的二代身份证;②国家承认的学历证书、学位证书;③最好运动成绩证书。

  现场资格审核须本人到场,不得委托他人。应聘人员在规定时间内未提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备报考条件的,取消其报名资格。对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作全过程,对出现不符合应聘资格条件或影响聘用情形的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。

  (二)考试

  考试采取专业技术能力测试、考察考核等方式进行,考试方式另行通知。

  (三)考察体检

  根据考试情况,按招聘计划等额确定考察体检人选。

  威海市公安局成立考察工作小组,具体负责进入考察范围人选的考察工作,考察参考国家、省公务员考察有关规定,考察根据岗位条件采取多种方式进行,侧重思想政治表现、道德品质、心理素质、能力水平、遵纪守法等方面情况,对考察对象是否符合规定的岗位资格条件,提供的相关信息与材料是否真实准确等进行复审。考察工作小组按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求,对考察对象的档案进行严格审核,如档案重要材料不全、个人经历不明、历史状况不清且无法进行有效考察的,以及档案中存在涂改造假问题情节较重的,终止考察程序。应聘人员不能按规定时间接受考察并提供相关材料的,视为自动放弃。

  体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结论以复检结论为准。

  未经招聘单位同意,应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的,视为放弃。应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的,给予不予聘用的处理。

  (四)公示聘用

  考试、考察体检合格的拟聘用人员,在威海市公安局网站进行公示,公示期为7个工作日。公示期间有异议的,招聘单位按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,办理相关手续。对反映问题影响聘用并查实的,不予聘用。

  符合聘用条件的,聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满考核合格的正式聘用,考核不合格的解除聘用合同。受聘人员因病、事假累计超过40个工作日不在岗的,试用期顺延至补足其不在岗的工作日后考核,在报到后一年半仍未补足的,视为考核不合格。女性在孕期、产假、哺乳期内不在岗的,试用期顺延至补足其不在岗的工作日后考核。

  五、其他

  严肃招聘纪律,对违反公开招聘纪律的应聘人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源社会保障部令第35号)处理,对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员,纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

  本次考试不指定辅导用书,不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

  其他未尽事宜,按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

  对应聘岗位资格条件、资格初审情况有疑问的,请考生咨询威海市公安局。

  咨询电话:0631-5192169

  咨询时间:工作日上午8:30-11:30,下午14:00-17:30

  威海市公安局

  2023年8月28日

  文章来源:https://gaj.weihai.gov.cn/art/2023/8/28/art_42244_3915688.html
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