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2024年人力资源和社会保障部事业单位人事服务中心招聘公告

发布:2024-04-19 10:59:04 字号: | | 【 打印 】
\2024年人力资源和社会保障部事业单位人事服务中心招聘公告摘要
 
  2024年人力资源和社会保障部事业单位人事服务中心招聘公告已发布,报名时间:自发布公告之日起至4月26日山西公务员考试网小编现将其发布如下:
 
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\2024年人力资源和社会保障部事业单位人事服务中心招聘公告正文
 
人力资源和社会保障部事业单位人事服务中心2024年公开招聘工作人员公告

  根据工作需要,我中心面向2024年应届毕业生公开招聘4名工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、单位性质及主要业务

  人力资源和社会保障部事业单位人事服务中心是人力资源和社会保障部直属事业单位,主要承担全国事业单位人事管理统计分析、数据库建设、政策评估,以及中央和国家机关所属事业单位人事综合管理事务性工作。

  二、招聘岗位、数量及条件
  

序号

岗位名称

招聘人数

专业

学历要求

生源地

1

党建管理

1

马克思主义理论(0305)、

马克思主义哲学(010101)

硕士

研究生

京内生源

2

财务管理

1

会计学(120203K)、

财务管理(120204)、
财政学(020201K)、
审计学(120207)、
统计学(071201)

本科

京内生源

3

招聘管理服务

1

法学(0301)、

应用经济学(0202)、

公共管理(1204)

硕士

研究生

京外生源

4

继续教育

管理与研究

1

法学(0301)、

教育学(0401)、

公共管理(1204)

硕士

研究生

京外生源


  注:表中专业为最高学历对应专业。以上专业名称和代码参照《普通高等学校本科专业目录》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《学位授予和人才培养学科目录》以及中国研究生招生信息网专业库。对于所学专业接近但不在上述参考目录中的,应聘人员可与我中心联系,确认报名资格。

  三、报考条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,政治立场坚定,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民;

  (三)具有良好的政治素质和道德品行,以及较强的事业心和责任感;

  (四)具备适应岗位要求的身体条件和心理素质;

  (五)2024年全国非在职应届毕业生(不含定向、委培人员和留学回国人员);

  (六)京内生源指已具有北京市常住户口的人员,不含北京高校集体户口。京外生源须符合申请办理在京就业落户条件;

  (七)因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、开除公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为还在禁考期的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单人员,不得报考。报名人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

  四、报名及资格审查

  1.报名。自发布公告之日起至4月26日,请报考人员登录人力资源社会保障部事业单位公开招聘服务平台(网址:http://gjzhaopin.qgrs.rsbsyzx.cn/)注册、在线报名并提交相关材料(学历学位证明、英语水平证书、学习成绩单、身份证、户口本等)。报名人员每人限报一个岗位,对于报名人员所提交的材料不实的,一经查证,即取消报名人员考试资格及聘用资格。

  如在平台注册、报名期间遇到网络技术问题,请咨询技术支持电话:010-87700082。

  2.资格审查。我中心将对报名人员资格进行审查。报考人员可登录人力资源社会保障部事业单位公开招聘服务平台查询参加笔试人员名单及考试相关事宜。通过资格审查人数达不到进入面试比例最低要求的,经中心领导班子集体研究决定是否按照实际通过资格审查的人数组织考试。

  五、考试

  考试包括笔试和面试,具体时间、地点及方式将另行通知。笔试设定60分为合格分数线,根据笔试成绩,按照由高到低的顺序,确定岗位招聘人数5倍的人员参加面试,如有考生放弃,按照该岗位笔试成绩由高到低的顺序依次递补。实际进入面试人数不足1:5比例时,达到合格分数线的考生均可进入面试环节。面试人员名单在人力资源社会保障部事业单位公开招聘服务平台上公布。

  六、体检和考察

  面试结束后,根据综合成绩(笔试占50%、面试占50%)从高分到低分的顺序,按照1:2的比例差额确定参加体检和考察的人选,5月将电话通知本人。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》,由我中心统一组织考生在指定医疗机构进行。考察工作采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等方法,了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否具有应当回避的情形,身心健康状况,与招聘岗位的匹配度等情况。如有体检、考察不合格的,依成绩递补。

  七、公示和聘用

  拟聘用人员由我中心按规定的程序和标准,根据笔试、面试、体检、考察等情况综合考虑确定,并于6月在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、人力资源和社会保障部网站“部属事业单位招聘”栏目、人力资源社会保障部事业单位公开招聘服务平台进行为期7个工作日的公示。公示结果不影响聘用的,签订聘用合同,办理聘用手续。

  八、工资福利待遇

  受聘人员享受国家规定的事业单位人员工资福利待遇

  联系电话:84622352

  人力资源社会保障部事业单位人事服务中心

  2024年4月15日

  文章来源:http://www.mohrss.gov.cn/xxgk2020/fdzdgknr/rcrs_4225/sydwrsgl/202404/t20240415_516804.html

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