2022年陕西师范大学体育学院合同制教师招聘公告

发布：2022-11-15 15:30:50 字号：小 | 中 | 大【打印】

2022年陕西师范大学体育学院合同制教师招聘公告摘要

　　2022年陕西师范大学体育学院合同制教师招聘公告已公布。应聘报名：2022年11月15日至11月22日，报名方式：网上报名。陕西公务员考试网现将其发布如下：

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2022年陕西师范大学体育学院合同制教师招聘公告正文2

2022年陕西师范大学体育学院合同制教师招聘公告

　　根据学校体育教学工作需要，体育学院现面向社会公开招聘大学体育公共课教师1名，具体情况公告如下：

　　一、岗位名称及招聘要求

　　二、招聘条件

　　1.贯彻党的教育方针，遵守国家宪法和法律法规，热爱教育事业，具有履行岗位职责所需的理论水平和实践技能。

　　2.具有良好的职业道德修养，为人师表，富有爱心、责任心，尊重学生，掌握大学体育教育的特点和规律；

　　3.品行端正，具有创新意识，严于律己，善于合作。

　　4.熟练使用教学网络工作系统。

　　5.身心健康。

　　6.因岗位实际需要，只接收往届毕业生报名材料。

　　三、招聘程序及时间安排

　　（一）发布公告。2022年11月15日，公布岗位名称、招聘数量及招聘要求。

　　（二）应聘报名。2022年11月15日至11月22日，应聘人员提交报名资料，须提供完整的学习经历和工作经历信息，拟聘具体岗位，并附学历学位证书、获奖证书等材料的电子版（扫描件图片请选用JPG/JPEG格式），材料发至邮箱：tyxy@snnu.edu.cn。应聘人员资格初审通过后，现场审核时再提供以上资料原件。

　　（三）资格审核。体育学院根据招聘要求对应聘人员进行资格审核，通过审核的人员按通知要求参加考核（未通过人员不予另行通知）。

　　（四）考核。体育学院组织对通过资格审核的人员进行考核，具体考核形式和安排另行通知。

　　（五）确定拟聘人选。根据考核结果，确定拟聘人员，报学校研究确认。

　　（六）学校审批。

　　四、聘用管理

　　体育学院与聘用人员签订劳动合同，实行合同聘用管理，不占学校事业编制，聘期1-3年。聘用人员须遵守学校、学院教师管理相关规定，聘期结束进行考核，考核优秀者可优先续聘。聘任期间的待遇根据课时工作量确定，学校按相关规定缴纳社会保险。

　　五、注意事项

　　（一）应聘人员应按按要求提交报名资料，未在规定内时间报名或报名资料不符合要求的报名无效。

　　（二）应聘人员应如实提交资料，所填信息与实际不符或弄虚作假，一经查实，立即取消应聘资格。

　　（三）应聘人员需提供毕业证书和学位证书，如无法提供报名无效。

　　六、联系方式

　　联系人：程老师