2024年下半年青浦区公交车驾驶员招聘公告
2024年下半年青浦区公交车驾驶员招聘公告摘要
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2024年下半年青浦区公交车驾驶员招聘公告正文
2024年下半年青浦区公交车驾驶员招聘公告
本单位受上海青浦巴士公共交通有限公司委托，因营运需要招聘一批劳务用工形式驾驶员。
一、招聘原则
贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准。
二、招聘基本条件
1.拥护党的基本路线和方针政策，政治立场坚定，具有为民服务的精神；
2.遵纪守法，品行端正，热爱基层工作；
3.无经济、刑事等违纪违法犯罪记录，无不良社会记录，未被依法追究刑事责任、未受到行政拘留等行政处罚;
4.身体健康，具有正常履职的身体条件；
5.符合报考岗位所需的其他要求。
三、招聘岗位及人数
本次招聘计划共招录驾驶员岗位40人。
四、岗位要求
1.户籍：具有上海市户籍（青浦户籍优先）；
2.性别：男女不限；
3.年龄：45周岁及以下（1979年7月1日及以后出生）；
4.学历：初中及以上；
5.具有A1或A3驾驶执照（截至2024年7月31日满实习期），增驾车型的，需取得新准驾车型满一年（截至2024年7月31日）；具备上岗证培训资格；无重特大交通责任行车事故记录，最近连续三个记分周期内无记满12分记录，无酒后驾驶、超员20%、超速50%或12个月内三次以上超速等违法记录；
6.身体健康，无色弱、色盲或斜视，双眼矫正视力1.0（5.0以上），无腰椎、脊椎、传染病及精神和心理障碍病史等不适宜做公交驾驶员的病史记录；
7.身材匀称，皮肤裸露部分无纹身，容貌端庄，口齿清楚；
8.具有较强的责任心、团队协助性，以及吃苦耐劳的职业精神，能胜任公交驾驶员职业的特殊性；
9.退役军人笔试加3分。
五、报名和资格初审
1.报名时间：2024年07月08日—07月22日（双休日不接受报名）
上午：9:00时至11:00时，下午：13:30时至16:00时；
报名地点：上海青浦区劳务协作咨询有限公司（青浦区城中北路455号3楼大厅）；
2.咨询电话：021-69716572；
3.报名时所需携带材料：
①户口簿原件及复印件（第一页及本人页复印）；
②身份证原件及复印件（正反面复印）；
③驾驶证原件及复印件；
④学历证书原件及复印件（专科以上学历的还需提供“学信网”上查询的“教育部学籍在线验证报告”或者“教育部学历证书电子注册备案表”打印件，开具日期为2024年07月08日以后（含当日））；
⑤户籍所在地派出所开具的无犯罪记录证明原件和通过“市民随申办”APP申请的无犯罪记录证明纸质版（申请时间为出生之日起至2024年07月08日以后（含当日））；
⑥3年内机动车驾驶人安全驾驶信用情况原件（开具日期为2024年07月08日以后（含当日））；
⑦近期免冠一寸彩色证件照片1张；
⑧退役军人相关证明材料及复印件；
⑨参保人员城镇职工基本养老保险缴费情况原件（受理服务中心凭身份证原件获取或“市民随申办”APP上调取并打印，开具日期为2024年07月08日以后（含当日））。
5.特别告知：（1）应聘人员现场报名时必须提供齐全的个人材料，否则不得应聘；（2）本次招聘实行告知承诺制，应聘人员必须严格按照招聘条件和岗位要求如实申报和填写个人相关信息，如发现不符合条件或弄虚作假者，取消应聘资格。（备注：本次招聘无论是否入职，提交上述所有材料均不退还）。
※注：现场不提供复印，请提前复印好相关材料。
六、考试方式和内容
1.考试方法：笔试和面试。
2.笔试时间和地点：笔试时间预计为7月下旬，具体时间和地点以准考证为准。
3.笔试成绩和入围面试名单另行公布，届时考生自行登录“青浦劳务协作”微信公众号查询。面试人员名单从笔试高分到低分排序，按岗位招聘数1:1.5的比例确定，面试时间另行通知，未进入面试的考生不再通知。
七、体检、考察
面试结束后，根据考生综合成绩（笔试成绩40%，面试成绩60%），从高分到低分排序，按岗位招聘数1:1确定体检人员名单，统一组织体检。面试成绩低于60分者，不进入体检、考察环节。体检合格者按相关规定进入考察环节，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
体检不合格的，或在考察环节中，拟录用人员有违法犯罪记录或其他不宜录用情况，不予录用。如在任一环节出现淘汰人员，视情况按综合成绩排名择优后补。
八、公示
根据考生综合成绩、体检、考察结果，择优确定拟录用人员，在“青浦劳务协作”微信公众号上公示5个工作日。
九、工作条件及工资福利待遇
1.实行综合计算工时工作制，在保障员工身体健康的基础上，根据公司营运生产计划需要，合理安排作业时间；
2.依法享受按国家规定缴纳的五险一金，以及公司其他福利待遇；
3.经本人申请，并经工会组织审核后，可以加入工会组织，享受公司集体合同所约定的相关福利和待遇；
4.驾驶员岗位入职将进行实际生产技能培训（包括生产技能理论培训和营运线路生产技能实践培训）和岗位实习。试用期2个月，经实习考核合格后，转为正式上岗人员。试用期内考核不合格的取消录用资格；如实习跟车考核不合格的，可给予补考，补考不合格的，取消录用资格；
5.驾驶员岗位培训和实习跟车期间工资按上海市最低工资标准发放，单独驾驶后与公司现有驾驶员享受同等待遇。
※以下人员不得参与本次报考：
1.不符合招聘基本条件及要求或有弄虚作假行为的；
2.曾入职过青浦巴士公司，由于各种原因离职的；
3.曾被用工单位开除过的；
4.录用后，仍与其他单位保持劳动（聘用）关系的；
5.其他政策法律法规规定不能聘用的。
上海青浦区劳务协作咨询有限公司
2024年7月4日
文章来源：https://www.jfdaily.com/sgh/detail?id=1372233
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