昨日上午，3万多名特殊考生奔赴全省21个地市的考场，参加从工人、农民中选拔250名基层公务员和事业单位职员的笔试。考生考完后普遍反映，考题简单但贴近工作实际。据悉，这次招考职位不少涉工涉农，考题也紧扣这一特点，围绕社会管理、外来工服务等热点。
本月中旬，广东省委组织部、省人力资源社会保障厅发出《公告》，将从优秀工人、农民中选拔250名基层公务员和事业单位职员，学历要求高中(中专、中技)以上。这是继去年从外来务工人员中考录基层公务员之后的又一次新探索。
公告发出之后，250个职位共有3.38万工人、农民报名，竞争选拔比例为135：1。其中外来务工人员1.56万人竞争120个职位，本地工人、农民1.82万人竞争130个职位。报名人员中，25岁以下占28.5%、26-30岁50.4%、31-35岁20 .1%；学历高中20 .9%、大专42.1%、大学36.1%、研究生0.8%。
据了解，省、市公务员主管部门和考务机构通过网络实现快速联系，统一政策、统一操作、统一步调。21个市同步实现网络报名，有的市还在工农集中的地方上门设点或接受团体报名。本次选拔将资格审核改在面试前进行，敞开接受报名。
昨日上午，我省从工人、农民中选拔250名基层公务员和事业单位职员的笔试，在21个地级以上市同步进行。
有关负责人告诉记者，在截止下载准考证前、笔试公告刊登前、笔试开始前，全省已经统一3次群发短信，提醒考生及早获取相关信息，告知笔试当天天气情况。考场多安排在市区的学校，各市考务机构还积极与交通警察等部门沟通，确保道路畅通。从开始报名到笔试，省、市均设立值班电话，安排专人接受咨询、反馈情况。
昨日考试分两科，《行政职业能力测验》和《申论》。考完后，考生普遍反映，题目相对简单，如《行政职业能力测验》只有80道题目，而以往公务员考试要有100道。
据介绍，本次出题的原则是“干什么考什么”和“让干得好的人考得好”。因为招考职位不少是涉工涉农部门的，昨日的题目也紧扣这一工作实际。
笔试成绩将于8月10日后公布，并按规定比例从成绩合格人员中由高分到低分确定面试对象，8月14日统一进行面试。笔试成绩可登录省人事考试局公务员考试网(w w w .hum anassess.com .cn)，凭准考证号和身份证号查询。面试前，各市组织和人社部门将进行资格审核，报考警察职位的考生还需进行体能测评。
数据
250个职位共有3.38万人报名，选拔比例为135：1。其中外来务工人员1.56万人竞争120个职位，本地人员1.82万人竞争130个职位。报名人员中，25岁以下占28.5%、26-30岁50.4%、31-35岁20.1%；学历高中20.9%、大专42.1%、大学36.1%、研究生0.8%。
考场直击
广州 7714人竞争33个职位竞争比例260：1
工作稳定和户口最吸引考生
广州考区设华南理工大学和华南农业大学两个考点，共307个考场，有7714名来自基层一线的外来务工人员和本地工人、农民参加了考试，竞逐33个公务员和事业单位职员职位。
根据广州市委组织部公布的报名截止时的统计数据，广州共有8577名来自基层一线、各行各业的外来务工人员和本地工农报名，竞争选拔比例高达260：1。其中，外来务工人员5426人竞争20个职位，本地工人、农民3151人竞争13个职位。
在华南理工大学考点记者看到，校门前欢迎考生的牌子和校内路线指示牌都标示清楚，因放假而格外安静的校园里，只有设有考场的三栋教学楼前有人流涌动，聚集了许多“陪考族”。
昨日采访中不少考生表示，公务员工作的稳定和户口两大福利是最大的吸引点。
据介绍，广州市委组织部、市人力资源和社会保障局专门成立了重大突发事件应对组、综合协调组、考务组、巡考组等8个工作组来统筹广州考区的考务工作。组织者注重了各个环节的考生提醒，包括提交材料，打印准考证，看考场，注意天气变化以及多次提示考生积极应考、不弃考。
东莞 2010人竞争20个岗位竞争比例100：1
考生自驾车在考场外排成长龙
据东莞考场安排表统计，昨日的考试中有约2010名非东莞户籍考生报名，争夺20个职位，招考比约为100：1。这20个职位中，有10个是镇街新莞人服务管理中心职员，其职责是服务新莞人。而东莞户籍考生可报考的职位仅招聘5人，却有约1200人报名，招考比高达240：1，竞争激烈程度远大于非东莞户籍考生。
据东莞户籍的考生介绍，光明中学考场有不少考生自己开小车前往，昨日早上7点多，校门口两边就停着100多米长的车龙，场面蔚为壮观。车龙中名车不多，但亦有价值20多万元的大众途观等SU V。该考生分析，该考场都是东莞本地人，有些考生家境殷实，开车前往考场的多是年轻人，其中甚至有人已在政府机关工作，但并非正式公务员。
为何开着20多万元的车还热衷报考公务员？该考场有考生表示，就算是富二代，能考上公务员也是不错的选择，开车以优秀工人、农民身份去考公务员不足为怪。
深圳 5000余人竞争28个岗位竞争比例196：1
部分岗位属政府职员 考生坦然接受
深圳共有5500余人同赴考场，竞争28个公务员和职员职位，相比全省竞争更加激烈。记者探访考点了解到，此次考试比以往的公务员考试题目简单，考生大呼“太容易”。记者采访发现，绝大多数考生都是企业员工。
在深圳的选拔职位中，为外来务工人员提供的职位有22项，为本地工人、农民提供的职位有6项，每项均只有1个名额。记者根据各个考点的考场人数汇总，共有5500余人报名，竞争比例高达196：1。
佛山 2071人竞争19个岗位竞争比例109：1
昨日上午，佛山共有2071名考生参加笔试，竞争19个岗位。其中，共有1029名外来工考生竞争14个专门面向外来工的岗位，竞争比例达到73.5：1。14个岗位中，7个是公务员，7个是事业单位职员。该项职位共分7个职位组进行报名和考试，每组包括公务员和事业单位职员职位各1个。
在各职位组的所有报名者中，根据考试成绩，第1名录用为公务员，第2名聘用为事业单位职员，第3—5名可入户佛山；笔试成绩第6—10名增加入户积分30分。另有5个公务员职位面向在本市各县(市、区)工农生产一线就业的本地户籍人员。
这已经是佛山第二次从外来工中选拔公务员考生。去年9月，佛山启动了首次从外来工中召录公务员，共招录7人，要求学历大专以上。而今年针对外来工的招录人数较去年翻番，并降低了学历要求，高中以上即可报名。南都记者在采访中发现，虽然此次考试降低了门槛，但记者随机采访的多位考生中，均为大专以上学历，且均不是一线的生产工人。
同时记者注意到，针对外来工招聘的公务员和职员岗位，大多数集中在镇街劳动就业服务中心、行政服务中心和公安等与外来工等基层人员打交道的部门。让外来工公务员对接外来工，无疑有利于沟通和工作推进。
疑问
1.工人、农民如何界定？
记者在深圳考点采访考生发现，很多人来自企业，有的还是白领。
“我们在企业工作，但不是在车间，符合报考资格吗？”有考生们对此提出疑问。记者还碰到一位姓李的考生，是宝安一所初中的老师，前几年将户口调来深圳，以前参加公务员考试没有成功，这次报考了宝安区一个职位，希望换个职业和环境。
据记者了解，为了让更多的人有参与竞争的机会，这次报考不设门槛，敞开接受报名，资格审核是在面试前进行。所以，面试名单会在资格审核后再按分数高低确定，到时候对资格要求会有更明晰的界定。
2.备考时间是否太短？
“匆匆忙忙地报了名，然后就来考试了，也没有怎么复习。”有考生提出，从7月15日开始接受报名到7月31日考试，只有半个月，备考时间短。
据了解，选拔的职位共有2项，其中第一项主要是与服务管理外来务工人员相关的部门或岗位，第二项职位主要是县(市、区)涉工涉农部门或镇街公务员。
根据这些职位，组织部门要求题目内容坚持“干什么考什么”和“让干得好的人考得好”的原则，紧扣党的大政方针政策，基层干部日常工作实际，工农生产一线的工作特点，做好群众工作的基本素质和能力命制试题，不需要专门复习。
考题解密
《行测》难度低 申论针对性强
和一般的公务员考试一样，此次考试行政职业能力测验为客观性试题，考试时限90分钟，满分100分。但考生普遍反映考题较为简单。
此次申论考题共四道，满分申论为主观性试题，考试时限120分钟，记者综合多位考生的回忆，：第一道题是关于社区管理的，要求考生总结材料提供的一个模范社区做了那些工作使居民有幸福感；第二道则具体到如何做好街道管理，解决居民和社区管理服务之间的矛盾，以缴纳卫生管理费为例；第三道则涉及公务员如何做好本职工作，真正为人民服务的问题，以外来务工者到相关部门办理婚育证遭遇“来回跑”，办事人员只给“指南”不给解释引起纠纷为例；第四道题则是关于“城中村”改造问题，针对贫穷、拥挤、居住条件差的现状，要求考生给出建议，以提高城中村居民的幸福感。
考题摘选
常识判断
“少说些漂亮话，多做些日常平凡的工作”，这句话要求我们工作时应该( )
A 。清正廉洁 B 。谦虚谨慎 C 。踏实肯干 D 。严于律己
阅读理解
用“幸福”来形容一座城市，必须以生活在这个城市里的绝大多数人的实际生活状况为依据。幸福城市不能只是富人的，更应该是普通人的，不能只是本地人的，也应该让生活工作在当地的外来人员感到幸福。这段文字说明了( )。
A 。幸福城市的评价标准
B 。要幸福先致富
C 。外来人员也是城市的主人
D 。城市生活是幸福的
