2018浙江舟山市事业单位面向大学毕业生退役士兵招聘公告

发布：2018-10-16 10:23:22 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2018浙江舟山市事业单位面向大学毕业生退役士兵招聘公告已公布，凡符合招聘条件的大学毕业生退役士兵，应在2018年10月25日前(前期已明确放弃报名的不再受理)到当地退伍军人、军队离退休干部安置和退役士兵职业技能培训领导小组办公室(以下简称安置办)报名，笔试时间为2018年11月4日，共2个科目。上午9:00-11:30 《综合应用能力》，下午14:00-15:30《职业能力倾向测验》。满分均为100分。需要备考的考生可参考浙江事业单位考试复习教材。浙江公务员考试网现将其公布如下：

　　为更好地支持国防和军队建设，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《舟山市人民政府办公室关于2018年度面向大学毕业生退役士兵公开招聘事业单位工作人员的通知》(舟政办发〔2018〕133号)要求，经舟山市人力资源和社会保障局同意，决定面向大学毕业生退役士兵公开招聘6名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次公开招聘推出计划6名，其中定海区1名、普陀区2名、岱山县2名，嵊泗县1名，具体招聘单位待选岗时公布。

　　二、信息发布平台

　　(一)舟山市人力资源和社会保障局网站:www.zsrls.gov.cn。(二)舟山市民政局网站:www.zsmzj.gov.cn。

　　其中，舟山市民政局网站为发布考试、考核、体检、考察等相关信息的唯一平台。

　　三、招聘对象和条件

　　(一)舟山生源并在本市入伍的;

　　(二)参加过全国普通高等学校招生统一考试，按规定程序录取进入高等学校学习的全日制大专及以上毕业生，并符合下列条件之一的：

　　1、2017年秋、冬季退出现役;

　　2、2016年12月前退出现役后复学取得相应学历;

　　3、2016年12月前退出现役已参加2017年首次报考事业单位未被录取的退役士兵。

　　四、报名和资格审查

　　凡符合招聘条件的大学毕业生退役士兵，应在2018年10月25日前(前期已明确放弃报名的不再受理)到当地退伍军人、军队离退休干部安置和退役士兵职业技能培训领导小组办公室(以下简称安置办)报名，并提供本人的入伍通知书、身份证、户口本、退伍证及学历证明。市、县(区)安置办负责对报考人员的基本情况进行资格审查，对符合条件的对象在舟山市民政局网站公示7天。对无正当理由而本人坚决要求中途退伍的和在服役期间被记大过(含)以上处分的取消报考资格。

　　报考人员在资格审查过程中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，取消报考资格。

　　五、考试和考核

　　本次公开招聘采取考试和考核相结合的办法，考试采用笔试和面试相结合的形式。

　　笔试时间为2018年11月4日，共2个科目。上午9:00—11:30 《综合应用能力》，下午14:00—15:30《职业能力倾向测验》。满分均为100分。

　　考核主要结合在部队的表现量化计分，具体考核按照市安置办制定的办法实行，并在舟山市民政局网站公布。

　　根据笔试和考核的综合成绩(笔试成绩÷2×50%+考核成绩×30%)，按招聘计划数1:3的比例从高分到低分依次确定面试对象(笔试缺考一个科目及以上的不能列入面试对象)。面试对象名单公布后，如有人放弃面试资格，不予递补。

　　面试初步定于11月中旬。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察人选。具体面试时间、地点另行在市民政局网站上通知。

　　总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩÷2×50%+考核成绩×30%+面试成绩×20%。若总成绩相同，以笔试成绩高者排位在前;若总成绩和笔试成绩均相同，以面试成绩高者排位在前。

　　六、体检、考察

　　考试、考核工作结束后，在面试合格人员中根据总成绩排名按招聘职位计划 1：1的比例确定体检、考察对象，体检和考察均参照公务员录用的相关标准和程序。若体检和考察不合格或放弃的，按总成绩排名依次递补。

　　体检和考察工作由舟山市安置办负责组织实施。

　　七、选岗、公示和聘用