2022年嘉兴王江泾镇公开招聘专职网格员公告（40人）

发布：2022-03-08 09:38:02 字号：小 | 中 | 大【打印】

嘉兴王江泾镇公开招聘专职网格员公告（40人）摘要

　　2022年嘉兴王江泾镇公开招聘专职网格员公告（40人）已发布，计划招聘40人，报名方式：现场报名，报名时间：2022年3月14日—2022年3月18日，报名地点：王江泾镇社会治理办（司法所）210办公室，浙江公务员考试网现将其发布如下：

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嘉兴王江泾镇公开招聘专职网格员公告（40人）正文

王江泾镇公开招聘专职网格员公告

　　为切实加强全科网格力量，巩固村（社区）网格员队伍建设，大力拓宽选人、育人、用人渠道，发掘和培养有志于为村（社区）工作奉献的有用人才，王江泾镇决定公开招聘村（社区）专职网格员40名。

　　一、招录对象及报考条件

　　(一)招录对象

　　具有嘉兴市户籍人员（以2022年3月7日户口所在地为准）或长期在嘉兴市居住的居民。

　　(二) 报考条件

　　1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录；

　　2、品行端正，具备良好的职业道德，热心村（社区）工作，有较强的责任感，能吃苦耐劳，积极履行专职网格员工作职责；

　　3、具有国家承认高中及以上学历。2022年普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》，因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。2022年普通高校应届毕业生不能在2022年9月30日前提供报考所需的学历等相关证明文件及其他材料的，取消录用资格；

　　4、能夜间值班、开展网格巡查，全面掌握网格基本情况，及时排查各类不稳定因素，做好政策法规、矛盾纠纷化解、安全隐患排查、平安建设宣传等，配合所在村社做好中心工作，服从工作安排和调剂；

　　5、年龄要求：男1980年1月1日及以后出生；女1985年1月1日及以后出生。

　　（三）有下列情形之一的人员，不能参加公开招聘：

　　1、受过刑事处罚或涉嫌犯罪正在被采取刑事强制措施的；

　　2、正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

　　3、近三年内报考王江泾镇机关部门岗位合同工，政审不合格或辞退的；曾被王江泾镇机关部门录取工作，自动离职或放弃岗位时间未满二年的；

　　4、法律、法规规定的其他情形。

　　二、招聘程序

　　网格员招录实行统一报名、统一考试、统一录取、统一分配的办法。

　　（一）报名及资格审查

　　1、报名时间：2022年3月14日—2022年3月18日（上午8:30—11:30，下午13:30—16:00）。

　　2、报名地点：王江泾镇社会治理办（司法所）210办公室，王江泾镇北虹东路188号。

　　3、报名时需提供以下材料：报名表（见附件1）、回避情况说明（见附件2）、彩色一寸照一张、身份证（原件及复印件）、户口簿（原件及复印件）、学历证书（原件及复印件）。长期在嘉兴市居住的居民需提供居住证或配偶为嘉兴市户籍的结婚证原件及复印件、退伍军人另需提供退伍证原件及复印件、应届毕业生需提供相关证明。

　　本次报名采取现场报名，不接受网上和其他形式报名，如本人不能到现场报名的，可委托他人代报（须提供代报名委托书）报考人员经审核符合所报岗位条件的，进入笔试和面试。

　　（二）考试安排

　　1、笔试内容为综合能力测试，满分为100分，采取集中书面作答，合格分为60分。如报考人数低于招聘岗位开考比例1:2的要求，将予以取消或核减招聘计划。

　　2、面试入围人员确定：成绩从高分到低分按1:2的比例确定面试对象，不到比例的按实际人数确定面试对象。如面试对象放弃面试的，则按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员的应变能力、分析问题能力、逻辑思维和语言表达能力等，满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察人选。面试入围人员在具有有效笔试成绩人员中确定。

　　报考人员综合成绩采用百分制计算，笔试和面试成绩按3:7计入总分，总成绩相同时，以面试成绩高者优先。笔试和面试时间、地点另行通知。

　　（三）体检及政审

　　根据综合成绩由高到低的顺序，确定并公示政审体检及名单。体检及政审由王江泾镇党建工作办统一组织，费用由考生自理，如有体检、政审不合格者，按考试综合成绩依次递补进行公示、体检和政审。

　　（四）公示

　　考生经笔试、面试、体检、政审合格后，在嘉兴人才人力网（www.jxrc.cn）上进行公示3天，公示期满后无异议的，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，在相应总成绩中按从高分到低分依次递补。

　　（五）聘用

　　根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员公示无异后办理聘用，聘用人员试用期1个月，发现不适合网格员工作的，或不能持续稳定工作的，或违纪违规的，直接解聘。试用期满后正式聘用。按相关制度规定，采取劳动派遣的方式签订劳动合同。拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动合同，聘用人员无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格，如出现放弃体检、考察不合格、取消聘用资格、放弃聘用等情况，在相应总成绩中按从高分到低分依次递补。

　　三、新冠肺炎防控要求

　　参加本次公开招聘的报考人员应在考试前21天申领“健康码”，同时支持查验“通信大数据行程卡”。

　　（一）“健康码”和“通信大数据行程卡”均为绿码且健康状况正常，经现场测量体温正常的考生可参加考试。

　　（二）以下情形考生经排除异常后可参加考试： “健康码”和“通信大数据行程卡”均为绿码，且考前21天内无国内疫情中高风险地区或国（境）外旅居史，但出现发热（37.3℃以上）、干咳、乏力、咽痛、腹泻等任一症状的考生，应提前主动到定点医院检测排查，凭3天内核酸检测阴性证明，可安排在单独的考场参加考试。

　　（三）下情形考生不得参加考试：1、“健康码”和“通信大数据行程卡”均为绿码, 且考前21天内无国内疫情中高风险地区或国（境）外旅居史，但出现发热（37.3℃以上）、干咳、乏力、咽痛、腹泻等任一症状的考生，无法提供3天内核酸检测阴性证明的考生。2、“健康码”或“通信大数据行程卡”非绿码的考生。3、仍在隔离治疗期的新冠肺炎确诊病例、疑似病例或无症状感染者，以及集中隔离期未满的密切接触者。4、考前21天内有国内疫情中高风险地区或国（境）外旅居史的考生。5、按照疫情防控要求需提供相关健康证明但无法提供的考生。

　　四、其他事项

　　1、报考人员参加相关考试时，必须带身份证（或临时身份证），否则不得进入考场。

　　2、报考人员填写报名表及提供的相关材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。

　　3、未尽事宜，由招聘单位依据有关文件规定执行。

　　咨询电话：0573-83375682。

　　嘉兴市秀洲区王江泾镇人民政府

　　2022年3月7日

　　文章来源：http://www.jxrc.cn/#/newsDetail?id=1500651221915922433