2022浙江路产城发展集团有限公司招聘工作人员公告(20名)
浙江路产城发展集团有限公司招聘工作人员公告摘要
2022年浙江路产城发展集团有限公司招聘工作人员公告已发布,现因业务发展需要,面向交通集团内外公开诚聘英才,报名时间:自招聘岗位发布之日起至2022年10月10日。浙江公务员考试网现将其发布如下:
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浙江路产城发展集团有限公司招聘工作人员公告正文
浙江路产城发展集团有限公司招聘公告
浙江路产城发展集团有限公司(下称"路产城公司")系浙江省交通投资集团有限公司(下称"交通集团")下属全资子公司。交通集团作为省属全资国有企业,是浙江省综合交通投融资主平台和综合交通建设主力军,位列2022年《财富》世界500强302位,获穆迪A1、惠誉A+国际评级。
公司是交通集团全力当好浙江省"两个先行"开路先锋,深入推进"一体两翼"产业战略布局,实现"以路聚产,产城联动"发展目标的主平台,增资后注册资本23亿元,总资产近50亿元。目前,公司正按照"高起点规划、高标准建设、高强度投资、高水平营运、高质量发展"的总要求,聚焦城市新区、高铁新城、产业新城、未来社区、TOD、城市有机更新等主业,充分发挥交通集团勘察设计、工程施工、投资营运、地产开发、商业服务、资源开发、智慧信息、金融服务、装备制造、新材料等产业链优势,构建具有交通集团鲜明特色的路产城发展模式,努力建设成为省内一流、长三角领先的城市综合投资建设运营商,打造交通集团又一张"金名片"。
现因业务发展需要,面向交通集团内外公开诚聘英才,有关事项公告如下:
一、招聘岗位及要求
详见《浙江路产城集团人才公开招聘计划表》(附后)。
二、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2.拥护党的路线方针政策,遵纪守法、品行端正、团结合作、廉洁奉公;
3.具备报考职位所需要的资格及专业和技能条件,能够较好履行岗位职责;
4.认同企业文化,遵守公司规章制度和员工义务,愿意与初创企业共成长,拥有较强的事业心责任感和抗压能力,具有较强的吃苦奉献精神;
5.身心健康,举止得体,具有较强的沟通能力和团队协作能力。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:自招聘岗位发布之日起至2022年10月10日。
2.报名方式:
(1)应聘人员可通过交通集团网站公告下载《报名表》(附后),并以"应聘岗位+姓名"为邮件名称将《报名表》、简历、学历、学位证书、职称证书及相关资格证书等电子材料发送至应聘邮箱:zhaopinlcc@163.com;
(2)报名咨询:有任何问题须在报名截止前及时致电0571-87568825(工作日8:30-12:00,14:00-17:30)。
(二)资格审查
1、报名结束后,由公司人力资源部根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,并通过电子邮件向报名人员反馈初审结果;
2、报名材料不齐全的,将通知报考人员在规定时间内将材料补充完整,逾期未提供完整材料人员视为自动放弃;
3、报名人员在应聘过程中提供虚假材料的,一经查实,取消资格。
(三)考试
考试采用笔试、面试的方式进行,笔试、面试满分均为100分,各按40%、60%计入总成绩。
笔试:通过资格审查的应聘人员参加统一笔试。招聘岗位数量与实际资格审查通过人数比例不低于1:3方可开考。笔试采用闭卷方式进行,时间另行通知。
面试:根据笔试成绩从高到低,按照招聘岗位数量1:5的比例(不足1:5的按照实际人数)确定面试人选。面试时间和地点另行通知。
(四)确定人选
根据应聘者笔试和面试成绩计算每个岗位入围人员的总成绩,按1:1的比例确定各岗位拟选用人选。如有岗位无合适人选,则另选或重新对外招聘。
(五)公示和选用
对研究确定的拟选用人员,进行背景调查。背景调查通过的,在公司内部任前公示,公示时间不少于5个工作日。公示结果不影响任职情况的,履行相关聘任程序。
背景调查不合格(或放弃、调查中发现不符合报考条件)的,可在该岗位面试合格人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。若无合适人选,则重新对外招聘。
四、其他
(一)公司人力资源部负责本次岗位公开竞聘的组织和实施,纪检审计部全程进行工作监督;
(二)资格审查贯穿招聘和用工过程始终,报名人员对填报的个人信息和提交资料的真实性、完整性、准确性负责,如与事实不符,一经核实,取消应聘资格;已聘用上岗的,解除劳动合同,并依据有关法律规定追究责任;
(三)本公告未尽事宜,由公司人力资源部负责解释。
浙江路产城发展集团有限公司
2022年9月20日
文章来源:http://www.cncico.com/recruit.html?nid=1&category=7212&id=5896777
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